和其他工作者一樣，公務(wù)員作為同樣初入職場的新人，一開始對自己接下來及以后的工作內(nèi)容和工作方向可能不是非常清楚，缺少明確的工作目標(biāo)和使命感，對自己的職責(zé)范圍也沒有基本的認(rèn)知。為了改善解決這一問題，一般單位會組織公務(wù)員參加初任培訓(xùn)，其目的在于幫助廣大新入職的公務(wù)員熟悉工作內(nèi)容，更快地對自己的整個(gè)工作內(nèi)容和工作目標(biāo)有個(gè)基本的認(rèn)識，樹立好職業(yè)發(fā)展觀和工作方向感，通過多種途徑提升自己的職場技能。

根據(jù)國家公務(wù)員局發(fā)布的公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)定，公務(wù)員有接受培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)，培訓(xùn)對象是全體公務(wù)員。各公務(wù)員主管部門及公務(wù)員所在機(jī)關(guān)，需要根據(jù)各自設(shè)立的工作崗位和職業(yè)發(fā)展需要安排其公務(wù)員參加相應(yīng)的培訓(xùn)。并且，《規(guī)定》表示，對于優(yōu)秀年輕公務(wù)員，要有計(jì)劃地加強(qiáng)對其的培訓(xùn)。公務(wù)員應(yīng)（1）服從組織調(diào)訓(xùn)（2）遵守培訓(xùn)的規(guī)章制度（3）完成規(guī)定的培訓(xùn)任務(wù)。在培訓(xùn)完畢并且經(jīng)考核確認(rèn)其成績合格后，公務(wù)員可以獲得相應(yīng)的培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。福建省公務(wù)員培訓(xùn)遵照上述規(guī)定，主要分為初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)和在職培訓(xùn)等。初任培訓(xùn)的組織方是各公務(wù)員主管部門，主要采取兩種形式：統(tǒng)一舉辦初任培訓(xùn)班，所在機(jī)關(guān)結(jié)合實(shí)際開展入職培訓(xùn)；任職培訓(xùn)的培訓(xùn)對象是晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，需按照新任職務(wù)的要求對其進(jìn)行培訓(xùn)，重點(diǎn)提高其勝任職務(wù)的政治能力和領(lǐng)導(dǎo)能力；專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)是根據(jù)公務(wù)員從事專項(xiàng)工作的需要進(jìn)行的專業(yè)知識和技能培訓(xùn)，重點(diǎn)提高公務(wù)員的業(yè)務(wù)工作能力；在職培訓(xùn)的培訓(xùn)對象是全體公務(wù)員，其目的在于幫助公務(wù)員及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨中央決策部署、提高政治素質(zhì)和工作能力、更新知識。

從上述內(nèi)容來看，公務(wù)員參加培訓(xùn)還是非常有必要的。