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國(guó)考面試結(jié)構(gòu)化小組基本流程是什么

2023-07-07 11:01:30
來(lái)源:上岸鴨公考
責(zé)任編輯:芒果
- 公務(wù)員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:一級(jí)行政執(zhí)法員(二); 部門名稱:國(guó)家稅務(wù)總局北京市稅務(wù)局; 專業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、金融學(xué)類;招錄人數(shù):5635; 【招錄最少】職位名稱:俄語(yǔ); 部門名稱:外交部; 專業(yè)要求:俄語(yǔ);招錄人數(shù):1;

國(guó)考面試形式主要有結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組、結(jié)構(gòu)化小組三種。今天將為考生整理出國(guó)考面試結(jié)構(gòu)化小組基本流程,希望對(duì)考生有所幫助。

國(guó)考面試結(jié)構(gòu)化流程

一、什么是結(jié)構(gòu)化小組面試?

作為結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的一種變體,結(jié)構(gòu)化小組面試吸收了兩者的特點(diǎn),要求一組考生(一般是3-5人)同時(shí)進(jìn)場(chǎng)面試,分先后順序進(jìn)行答題并互相評(píng)價(jià)、回應(yīng)他人點(diǎn)評(píng)。

直面他人展開競(jìng)爭(zhēng),導(dǎo)致考場(chǎng)上不可預(yù)測(cè)性大增,這就要求考生有更全面的思考,更靈活的應(yīng)變。

二、與結(jié)構(gòu)化面試的區(qū)別

結(jié)構(gòu)化面試采用多對(duì)一的面試方式,考場(chǎng)內(nèi)多位考官同時(shí)考查一名考生,考生需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次回答3至5道固定題目,全程無(wú)需、也無(wú)法與其他考生交流;

結(jié)構(gòu)化小組則采用的是多對(duì)多的面試方式,考場(chǎng)內(nèi)多名考官同時(shí)考查多位考生,考生通常為3人一組,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次回答3道相同的題目并就答題內(nèi)容進(jìn)行相互點(diǎn)評(píng)和回應(yīng)。

三、結(jié)構(gòu)化小組面試的具體流程

結(jié)構(gòu)化小組面大致有備考——答題——點(diǎn)評(píng)——回應(yīng)幾個(gè)環(huán)節(jié),具體時(shí)間、環(huán)節(jié)以面試公告為準(zhǔn)。

以“3人一組3道題目”為例,流程一般如下:

1.備考。每一組考生進(jìn)入備考室看題,備考室提供題本、草稿紙和筆,題本不允許做任何標(biāo)記,草稿紙可以帶入考場(chǎng)。3道題目備考時(shí)間一般為10-15分鐘。

2.答題。每組考生通過(guò)抽簽確定每道題目的作答順序。題目分開作答,回答第一題的考生順序是1號(hào)、2號(hào)、3號(hào),第二題是2號(hào)、3號(hào)、1號(hào),第三題是3號(hào)、1號(hào)、2號(hào),即每個(gè)考生均有“首發(fā)”機(jī)會(huì)。3位考生依次作答完第一題之后,再依次作答第二題、第三題,答題時(shí)間一般為2分鐘。

3.點(diǎn)評(píng)與回應(yīng)。所有題目答完之后,考生評(píng)價(jià)其他同組考生,被評(píng)價(jià)者需要作出回應(yīng)。1號(hào)考生點(diǎn)評(píng),2、3號(hào)考生回應(yīng)完畢后,依次再進(jìn)行下一個(gè)人的點(diǎn)評(píng)。針對(duì)每名考生,每次點(diǎn)評(píng)、回應(yīng)時(shí)間不超過(guò)2分鐘。

1號(hào)點(diǎn)評(píng)2、3號(hào);2號(hào)回應(yīng)1號(hào),3號(hào)回應(yīng)1號(hào);

2號(hào)點(diǎn)評(píng)1、3號(hào);3號(hào)回應(yīng)2號(hào),1號(hào)回應(yīng)2號(hào);

3號(hào)點(diǎn)評(píng)1、2號(hào);1號(hào)回應(yīng)3號(hào),2號(hào)回應(yīng)3號(hào);

四、面試的常規(guī)題型

考察題型主要包括:綜合分析題、組織計(jì)劃題、人際關(guān)系題、應(yīng)急應(yīng)變題、情景模擬題等。不同系統(tǒng)或地區(qū)主要考察的題型略有不同,可收集近幾年報(bào)考系統(tǒng)或地區(qū)的面試真題,進(jìn)行梳理研究,針對(duì)性備考重點(diǎn)考察題型。

五、面試考察什么

1.綜合分析能力:

答題內(nèi)容要緊扣題干,考察邏輯思維和語(yǔ)言表達(dá)能力。點(diǎn)評(píng)內(nèi)容要一針見(jiàn)血,考察發(fā)現(xiàn)別人問(wèn)題的能力;回應(yīng)內(nèi)容要有理有據(jù),考察對(duì)問(wèn)題的判斷能力。

2.流程把控能力:

時(shí)間把控:結(jié)構(gòu)化小組面試在時(shí)間要求上更為嚴(yán)格,答題時(shí)間往往比正常結(jié)構(gòu)化稍短,考生要按照規(guī)定時(shí)間完成作答。

環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)換:每個(gè)階段自主進(jìn)行,除了在某一環(huán)節(jié)超時(shí)計(jì)時(shí)員會(huì)進(jìn)行提醒,否則不會(huì)有考官進(jìn)行流程引導(dǎo),考生要保證環(huán)節(jié)銜接順暢。

3.人際溝通能力:

點(diǎn)評(píng)時(shí),要和善有禮,尊重對(duì)方感受,體現(xiàn)溝通藝術(shù),不能擠兌或咄咄逼人。

回應(yīng)時(shí),要大方真誠(chéng)。當(dāng)別人指出不足,要大方誠(chéng)懇地回應(yīng),體現(xiàn)性格、胸懷和氣度。

上就是為考生整理出“國(guó)考面試結(jié)構(gòu)化小組基本流程是什么”的全部?jī)?nèi)容,希望參加考試的考生能如愿以償!如考生想要了解更多資訊可關(guān)注上岸鴨公考。

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