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國考一直都是大家比較關(guān)注的一個考試，很多人都想通過考試進入到體制內(nèi)，特別是疫情后大家都意識到了穩(wěn)定收入的重要性，但是大家真的了解國考嗎？國考有很多的職位，不同的職位有不同的報考條件和職責，建議大家了解清楚后再選擇吧！上岸鴨公考小編曉章就公務(wù)員試用期有沒有十三個月工資這個問題整理了下面內(nèi)容，大家一起看看吧！
公務(wù)員在試用期是沒有十三個月的工資的，因為公務(wù)員的十三薪是需要進行績效考核的，必須年度考核合格后才能發(fā)放，但是試用期的公務(wù)員是不參加年度考核的，所以是沒有第十三個月的工資的。
試用期在什么情況下要順延？
（1）因為病假、事假累計超過40個工作日的情況試用期順延至補足后考核，女性在產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)不在職的，試用期順延至補足后考核。
（2）被立案審查尚未結(jié)案的，需要等到結(jié)案后按照相關(guān)規(guī)定處理。
（3）受到記大過以下處分并且尚在處分期內(nèi)的，試用期會順延到處分期滿后考核。
（4）法律、法規(guī)規(guī)定影響試用期考核正常進行的其他的情形，按照法律法規(guī)執(zhí)行。
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