國家電投青海公司因為工作需要，會進行一些崗位人才招聘，如果想要了解青海電投的招聘條件是什么，都有哪些招聘流程，那么就接著往下看吧。

一、國家電投青海招聘基本條件

1.堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律；

2.具有良好的職業(yè)道德，有強烈的使命感和責任感，遵紀守法，誠實守信，誠信廉潔，具有良好的職業(yè)道德；

3.具有較強的責任意識，較好的表達與溝通協(xié)調能力，良好的團隊合作精神，具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)；

4.認同國家電投企業(yè)文化和價值觀，具有良好的心理素質和正常履職的身體條件。

二、國家電投青海招聘流程

1.公開報名。通過線上報名方式。

2.資格審查。根據任職條件，對應聘人員進行資格審查。

3.面試通知。符合任職資格的人員，公司將及時通過短信、郵件、電話等方式通知面試人員，請應聘者務必保證填寫的聯(lián)系方式正確并保持暢通。

4.面試。組織面試，一般分為應聘報告和面試答辯兩個環(huán)節(jié)。

（1）應聘報告。面試人員陳述個人基本情況、主要工作經歷、應聘崗位工作設想及應聘優(yōu)勢等內容。

（2）面試答辯。按照面試評委提問進行答辯。

5.背景調查。公司將對面試合格人員進行背景核實，查證工作履歷及社會公共安全事項是否屬實。

6.公示。公司對擬錄用人員進行為期3天的公示。

7.入職體檢。組織擬錄用人選進行入職前體檢。

8.錄用。根據需要執(zhí)行試用期，試用期滿考評合格的，正式聘任相應崗位；考評不合格的，結合具體情況進行調整或依法解除勞動合同。按照公司規(guī)定辦理入職相關手續(xù)。

三、國家電投青海公司薪資待遇

1.納入國家電投集團黃河公司人事管理范圍，其人事、組織關系比照副科級同等人員待遇。

2.稅前薪酬30-60萬元人民幣/年，具體以協(xié)議為準。

3.全額繳納社會保險、住房公積金、補充醫(yī)療保險、企業(yè)年金，享受定期體檢、供暖補貼、帶薪年休假等福利待遇。

以上就是“國家電投青海招聘：青海電投招聘條件|有哪些流程”的全部內容介紹，若是想知道更多招聘信息，不妨直接在線免費咨詢專業(yè)老師，一定會讓您得到一個滿意結果。