2024湖北公務(wù)員考試中，為了避開最大競爭，我們可以考慮如下方法：根據(jù)自身條件選擇限制條件多的崗位，并合理評估自身實力選擇適合的崗位層次。及時查閱報名人數(shù)更新表，在最后一天做出決策?？紤]選擇艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的職位，同時不忘提升自身實力以增加競爭優(yōu)勢。
第一，結(jié)合自身優(yōu)勢，合理利用崗位限制條件
湖北公務(wù)員考試中很多崗位都會設(shè)置一定的限制條件，比如要求應(yīng)屆畢業(yè)生、基層工作經(jīng)驗、專業(yè)要求、英語考級、政治面貌等條件限制，可根據(jù)自身條件，選擇那種限制條件多的崗位，無形中減少競爭。
第二，評估自身實力，合理選擇崗位層次
根據(jù)經(jīng)驗，在湖北公務(wù)員省考中，一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直基層的面試分?jǐn)?shù)線較低，市直、省直部門的面試分?jǐn)?shù)線相對較高，所以要合理準(zhǔn)確的評估自身實力，選定報考層次。
第三，每天查閱崗位報考人數(shù)更新表
在報名階段，湖北人事考試網(wǎng)會每天更新所有崗位的報名人數(shù)，如果對心儀職位沒有大的把握，可以等報名倒數(shù)第二天更新報考人數(shù)后做個參考，在最后一天在做選擇。
第四，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的職位
每個人都希望能在自己的家鄉(xiāng)或者大城市里找到一份好的工作，而這些工作一般都會有大量的人來報名，競爭也會非常激烈。就拿湖北公務(wù)員考試來說，省直地區(qū)的職位肯定比艱苦偏遠(yuǎn)地區(qū)的報名人數(shù)要多，所以如果是為了降低競爭激烈程度，可以考慮選擇艱苦偏遠(yuǎn)地區(qū)的職位。
第五，提升自身實力是王道
湖北公務(wù)員筆試的淘汰率是非常高的，假如一個崗位只招一個，那么只有三個人可以進(jìn)入面試，當(dāng)然你的成績排在第一在面試中成功的可能性就更大了。其實每年職位就那么多，選來選去也不可能完全避開競爭，所以最終還是要提高自身實力，只有自己強(qiáng)了才會不懼怕競爭。
