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2020年黑龍江省農(nóng)村信用社聯(lián)合社選聘部分市級聯(lián)社理事長人選2人公告

2021-02-18 17:37:47 來源: 上岸鴨公考 責任編輯: fangkai

黑龍江省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡稱省聯(lián)社)經(jīng)黑龍江省政府授權,履行對全省農(nóng)村信用社(農(nóng)村商業(yè)銀行)管理、指導、協(xié)調、服務職能,轄內法人機構85家,營業(yè)網(wǎng)點1931個,資產(chǎn)規(guī)模超5800億元,員工近3萬人,是省內金融覆蓋面廣、營業(yè)網(wǎng)點多、支農(nóng)實力強的地方金融機構,是“龍江人民自已的銀行”,在近期公布的黑龍江企業(yè)百強排名中,位列第14位,在黑龍江服務業(yè)百強企業(yè)中位列第6位。市級機構中,牡丹江市農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社下轄法人機構7家,營業(yè)網(wǎng)點128個,資產(chǎn)規(guī)模346億元,員工2119人;七臺河市區(qū)農(nóng)村信用合作聯(lián)社下轄法人機構2家,營業(yè)網(wǎng)點46個,資產(chǎn)規(guī)模86億元,員工605人。為推動全省農(nóng)信社高質量發(fā)展,根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)面向國內銀行業(yè)金融機構、行業(yè)監(jiān)管機構、農(nóng)信系統(tǒng)公開選聘牡丹江市聯(lián)社、七臺河市區(qū)聯(lián)社理事長人選。有關事項公告如下:

一、選聘崗位、數(shù)量

牡丹江市農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社理事長人選1人;

七臺河市區(qū)農(nóng)村信用合作聯(lián)社理事長人選1人。

二、人選條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,無境外永久居留權,政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,認同黑龍江農(nóng)信企業(yè)文化。

2.中共黨員,有5年(含)以上黨齡。

3.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體條件。

4.原則上年齡50周歲(含)以下,特別優(yōu)秀的人才,最多向上放寬年齡條件不超過3歲。

5.具有全日制大學本科及以上文化程度,特別優(yōu)秀的人才,可以適當放寬至國民教育系列大學本科文化程度。

(二)崗位資格條件

1.從事金融工作6年(含)以上,或從事相關經(jīng)濟工作10年(含)以上(其中從事金融工作3年(含)以上)。

2.擔任國有商業(yè)銀行省級分行部門副總經(jīng)理級、市地級分行副行級;全國性股份制商業(yè)銀行市地級分行副行級;省級聯(lián)社機關部門副部長級、市地級聯(lián)社(農(nóng)商銀行)副主任(副行長)級;其他銀行業(yè)金融機構或行業(yè)監(jiān)管部門中層副職級(相當于副處級)及以上職務的,其中擔任副職級職務的需任職2年(含)以上。

3.具有履行報名職位所需要的崗位專業(yè)知識和業(yè)務能力,熟練掌握經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行內控管理制度,工作業(yè)績突出,有較強的組織領導和溝通能力、良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

4.符合行業(yè)監(jiān)管機構和省聯(lián)社有關履職回避的要求。

(三)不得參與選聘的情形

1.曾受過刑事處罰或被開除的。

2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。

3.受處分期間或者未滿影響期的。

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

5.按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或者其他限制性規(guī)定的。

6.未履行或未正確履行職責造成重大國有資產(chǎn)損失,受到禁入限制方式責任追究處理的。

7.上一年度考核評價結果為基本稱職及以下等次的。

8.《中華人民共和國公司法》及其他法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管機構規(guī)定的禁入情形。

三、崗位職責

1.堅持黨的路線、方針、政策,主持所在聯(lián)社黨委工作,承擔黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任,指導監(jiān)督各項經(jīng)營活動依法依規(guī)開展,負責全市農(nóng)合機構(農(nóng)信社、農(nóng)商行,下同)班子管理和干部員工隊伍建設。

2.堅持省聯(lián)社黨委的統(tǒng)一領導,堅守并貫徹執(zhí)行省聯(lián)社戰(zhàn)略發(fā)展定位,組織全市農(nóng)合機構完成省聯(lián)社部署的各項工作任務及計劃指標。

3.履行法律法規(guī)及《章程》中的理事長相關職責;對理事會負責,領導理事會執(zhí)行社員代表大會決議,領導制定本單位基本管理制度,并簽署理事會重要文件和應由法定代表人簽署的其他文件。

4.按照省聯(lián)社發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定全市農(nóng)合機構的發(fā)展戰(zhàn)略,并對全市農(nóng)合機構的組織、運營、經(jīng)營、管理、合規(guī)、安全等負責。

5.與當?shù)卣?、監(jiān)管機構及相關部門建立和保持良好的溝通關系,提升全市農(nóng)合機構在本地市場的影響力,樹立良好的企業(yè)形象。

6.組織完成省聯(lián)社黨委交辦的其他工作任務。

四、選聘程序

(一)報名

1.報名時間:2020年11月2日至11月12日17時30分。

2.報名方式:通過網(wǎng)上方式進行報名,每人限報一個崗位。報名網(wǎng)站:www.hljrcc.com。報名資料發(fā)送郵箱:hljnx2020@163.com。主題為“選聘者姓名+選聘崗位+聯(lián)系電話”。

3.報名資料:報名人員自行下載填寫《選聘人員報名表》(在指定位置粘貼電子版照片,格式為正面1寸免冠白底證件照,jpg格式,不超過200K),將報名表電子版及本人簽字后的掃描件,與本人身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、有關業(yè)績證明及選聘工作規(guī)定的其他材料掃描件上傳郵箱。

(二)資格審查

對報名人員資格進行審查,選聘崗位人數(shù)與審查合格人數(shù)不低于1:3比例,達不到規(guī)定比例的,取消該崗位的招聘。

(三)面試

通知資格審查合格人員參加面試。面試人員須攜帶報名時提供材料的原件,參加資格復審。

(四)考察或背景調查

成立考察組對考察對象進行考察或背景調查。若放棄資格或考察不合格,則依次遞補。

(五)體檢

體檢合格者,確定為擬聘用初步人選,若放棄資格或體檢不合格,則依次遞補。

(六)集體討論決定

省聯(lián)社黨委研究確定擬聘用人選。

(七)聘任

在一定范圍內對擬聘用人選進行公示。公示期滿,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),實行一年試用期制,經(jīng)考核合格繼續(xù)聘用,不合格者予以解聘。

五、其他事項

1.本次選聘對于任職年限和年齡等有關時間的計算截止日期為公告發(fā)布之日。

2.選聘人員對提供相關證明材料的真實性負責,如與事實不符,取消其選聘資格,責任由選聘人員自行承擔;已簽訂勞動合同的,解除勞動合同,選聘人員須承擔違約責任,并承擔由此給省聯(lián)社帶來的全部損失。

3.凡未在規(guī)定時間內按要求參加面試、考察、體檢的,均視為自動放棄選聘資格。

4.省聯(lián)社有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的選聘工作。

5.選聘工作堅持公平、平等、競爭、擇優(yōu)原則。省紀委監(jiān)委駐省聯(lián)社紀檢監(jiān)察組將對選聘工作進行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0451-87889921

6.黑龍江省農(nóng)村信用社聯(lián)合社對本次選聘工作享有最終解釋權。

聯(lián)系人:尤老師 聯(lián)系電話:0451-84290695

附件:選聘人員報名表
 

                         

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