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2020廣東韶關(guān)樂昌農(nóng)商銀行中層干部招聘1人公告

2020-12-07 14:52:13 來源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 農(nóng)信社
廣東樂昌農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司于2019年3月19日正式掛牌開業(yè),以“立足三農(nóng),深耕小微,服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)”為企業(yè)使命,致力為三農(nóng)和小微企業(yè)發(fā)展提供金融服務(wù),傾力建設(shè)成為區(qū)域性有競爭力的普惠金融綜合服務(wù)商。

1,福利待遇

工資薪酬、績效獎(jiǎng)勵(lì)、五險(xiǎn)一金、福利補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、帶薪休假

2,職位及要求

1.遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,無違法犯罪記錄,信用記錄良好。

2.具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和工作能力。

4.身體健康,無不良愛好。

5符合我行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。

6.計(jì)算年齡和工齡的截止時(shí)間均為2020年11月30日

中層干部1名

( 1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融、法律、審計(jì)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

( 2 )應(yīng)聘者年齡原則上在40周歲以下;金融從業(yè)4年以上,或從事經(jīng)濟(jì)工作6年以.上(其中金融從業(yè)2年以上)。

(3)具有金融機(jī)構(gòu)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

(4)熟悉相關(guān)部門規(guī)章制度及專業(yè)知識(shí),熟悉金融行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),具備一定的前瞻性,熟悉銀行特點(diǎn)、經(jīng)營方針等情況。

( 5)需經(jīng)銀保監(jiān)部門核準(zhǔn)任職的,應(yīng)符合銀保監(jiān)部門規(guī)定的任職資格條件。

3,招聘程序

(一)報(bào)名方式

1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者將報(bào)名所需資料電子版發(fā)送至: lcnsyhrlzyb @ 163.com郵箱,郵件主題為“應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘崗位”。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn):樂昌市河南大昌路218號(hào)樂昌農(nóng)商銀行人力資源部(三樓)。

3.需提供資料:報(bào)名表、簡歷、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、崗位資格證書、獲獎(jiǎng)證書、1寸證件彩照一張。

4.報(bào)名截止時(shí)間為2020年12月10日。掃描二維碼下載報(bào)名表

(二)資格審查

人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,篩選出符合招聘職位要求的人員名單,報(bào)經(jīng)樂昌農(nóng)商銀行主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,電話及短信通知應(yīng)聘人員,方可開考。

(三)組織筆試

1.筆試內(nèi)容:綜合能力測(cè)試和專業(yè)知識(shí)測(cè)試,包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)金融基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等,對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)職位加試專業(yè)考試。筆試成績占招聘總成績的40%。

2.方式、時(shí)間:采取閉卷考試方式,滿分為100分,考試時(shí)間為2小時(shí)。

(四)組織面試

面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的自我認(rèn)識(shí)、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)、專業(yè)知識(shí)技能、社會(huì)資源等。面試滿分100分面試成績占招聘總成績的60%。

(五)擬定人選

根據(jù)成績從高分至低分擇優(yōu)確定初錄人員,并通知初錄人員參加體檢。

(六)公示及錄用

初錄人員參加體檢后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將相關(guān)結(jié)果報(bào)總行黨委,總行黨委會(huì)討論決定最終錄用人員,并將名單進(jìn)行公示,經(jīng)請(qǐng)示省聯(lián)社審批通過后,正式簽訂勞動(dòng)合同。

4,紀(jì)律與監(jiān)督

(一)招聘工作嚴(yán)禁弄虛作假,嚴(yán)禁泄題,嚴(yán)禁泄露或提前公布招聘工作保密事項(xiàng);嚴(yán)禁利用招聘工作收受賄賂或謀取其他不正當(dāng)利益;招聘工作者與應(yīng)聘人員是親屬關(guān)系的應(yīng)主動(dòng)提出回避。

(二)應(yīng)聘人員必須保證應(yīng)聘資料和個(gè)人情況的真實(shí)性,不得弄虛作假或隱瞞不報(bào)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘資格;已錄用的,一律取消錄用資格;已簽訂《勞動(dòng)合同》的,一律解除勞動(dòng)關(guān)系。

(三)認(rèn)真做好招聘評(píng)估。完成招聘工作后,應(yīng)對(duì)招聘過程的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行回顧,發(fā)現(xiàn)招聘工作中的差錯(cuò)或疏忽,進(jìn)行修正改進(jìn)。

公司地址:樂昌市大瑤山路16號(hào)

報(bào)名截止時(shí)間:2020年12月10日

招聘咨詢::0751- 5505910


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