公務(wù)員身處基層為人民辦實(shí)事，直接面對(duì)群眾解決問(wèn)題，經(jīng)常有新聞報(bào)道一些公務(wù)員的優(yōu)秀事跡，獲得榮譽(yù)也是值得驕傲的！接下來(lái)上岸鴨公考小編就帶各位正在備考的準(zhǔn)公務(wù)員們了解一下《
四川省公務(wù)員及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》！
一、公務(wù)員及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)法律分析與法律依據(jù)
法律分析:
及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)分為：嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功、授予稱號(hào)。對(duì)符合及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)條件的已故人員可追授獎(jiǎng)勵(lì)。嘉獎(jiǎng)一般不超過(guò)參評(píng)公務(wù)員總數(shù)的30%，記三等功不超過(guò)10%，記二等功不超過(guò)3%，記一等功不超過(guò)0.5%。對(duì)參評(píng)公務(wù)員人數(shù)較少、授予稱號(hào)、給予公務(wù)員集體的及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)比例，可根據(jù)實(shí)際情況研究確定。
法律依據(jù):
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第二十六條下列人員不得錄用為公務(wù)員：（一）因犯罪受過(guò)刑事處罰的；（二）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；（三）被開(kāi)除公職的；（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；（五）有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。
二、四川省公務(wù)員及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)辦法最新政策
及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)遵循“以德為先，突出功績(jī)導(dǎo)向；依法依規(guī)，做到公開(kāi)、公平、公正；發(fā)揚(yáng)民主，注重群眾公認(rèn)；基層優(yōu)先，注重向工作一線傾斜；精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合”原則。
1.對(duì)表現(xiàn)突出的，給予嘉獎(jiǎng)；
2.對(duì)做出較大貢獻(xiàn)，在本地區(qū)、本系統(tǒng)有一定影響的，記三等功；
3.對(duì)做出重大貢獻(xiàn)，在本地區(qū)、本系統(tǒng)有較大影響的，記二等功；
4.對(duì)做出杰出貢獻(xiàn)，在全省乃至全國(guó)有重大影響的，記一等功；
5.對(duì)功績(jī)卓著、有特殊貢獻(xiàn)的，授予“人民滿意的公務(wù)員”“人民滿意的公務(wù)員集體”稱號(hào)。
對(duì)獲得記三等功以上及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)的公務(wù)員，當(dāng)年年度考核確定優(yōu)秀等次時(shí)予以傾斜；對(duì)獲得記三等功以上及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)的公務(wù)員集體，可適當(dāng)提高當(dāng)年公務(wù)員年度考核優(yōu)秀等次比例；對(duì)獲得記二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的公務(wù)員、公務(wù)員集體所屬工作人員，可以由公務(wù)員主管部門(mén)或者所在機(jī)關(guān)組織開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、參觀考察等活動(dòng)；對(duì)獲得四川省“人民滿意的公務(wù)員”稱號(hào)的公務(wù)員，按照有關(guān)規(guī)定享受省部級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)獲得者待遇。
獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施程序規(guī)定為申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)方案、審核獎(jiǎng)勵(lì)方案、組織實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)果備案、兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)待遇5個(gè)步驟。在突發(fā)事件、專(zhuān)項(xiàng)重要工作完成或取得階段性成效后，由主管部門(mén)或牽頭單位研究制定獎(jiǎng)勵(lì)方案，向同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)申報(bào)。
獎(jiǎng)勵(lì)辦法中明確提到堅(jiān)持以基層優(yōu)先，注重向工作一線傾斜。相信四川省委組織部也是想要將獎(jiǎng)勵(lì)落實(shí)到真正為群眾辦事的公務(wù)員身上！以上是“四川省公務(wù)員及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)辦法最新政策”的全部?jī)?nèi)容，想要報(bào)考四川公務(wù)員考試的可根據(jù)自身?xiàng)l件去選擇可報(bào)崗位，關(guān)注上岸鴨公考為你帶來(lái)最新的考試資訊！
