看情況。由于每個招考單位招考的崗位不同,所以對于年齡的限制也不同,主要有以下兩種:第一, 18-35歲。年齡要求為 18 周歲以上,35 周歲以下;第二,18-40歲。博士研究生、 副高級以上職稱的人員,年齡放寬至 40 周歲。從各地事業(yè)單位發(fā)布的招考公告來看,大部分的崗位限制的年齡大部分都在35周歲以下,只有少數(shù)的招考單位會面向40周歲以下的人員進行招錄。
事業(yè)單位招聘條件:
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵紀守法,具有良好的政治素質(zhì)與道德品行。
(三)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
(四)一般為18周歲以上,35周歲以下。
(五)具有國家承認學歷的相應文化程度,符合招聘崗位所要求的崗位資格條件。
具有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)新錄用公務員(含參公管理人員)服務年限未滿五年的(含試用期);新聘用事業(yè)單位工作人員服務年限未滿兩年(含試用期),及約定服務期未滿的人員;
(二)在讀的普通高校非應屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)被辭退(解聘)未滿5年的公務員和事業(yè)單位工作人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的人員;
(六)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的,和在各級公務員和事業(yè)單位公開招錄考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
(七)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
報考人員不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
國家機關(含參照公務員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職在編人員,須經(jīng)所在單位主管部門(具有人事管理權限)同意方可報考。
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