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(1)考生必須使用二代居民身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
(2)市直事業(yè)單位引進崗位人數(shù)與通過資格審查合格人數(shù)之比應不低于1:3的比例，達不到該比例，經(jīng)市招聘工作領導小組研究同意后可降低比例、減少該崗位的引才人數(shù)或取消該崗位的引才。原報考人員報考的崗位被取消的，可改報其他符合條件的無人報名成功的崗位。縣(市)區(qū)可按此執(zhí)行，也可按當?shù)卣邎?zhí)行(但需另行在當?shù)毓俜矫襟w發(fā)布公告明確)。
(3)報考人員提供的信息和材料必須真實完整有效。資格審查工作將貫穿公開引才全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，立即取消考試或聘用資格，責任由報考者承擔。
(4)報考人員需在參加面試時提供《報名登記表》簽字紙質(zhì)版。
(5)報考人員提供的所有材料掃描件和電子照片必須清晰完整，掃描件格式為PDF或JPG，電子照片格式為JPG，電子照片質(zhì)量不得小于1M。
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