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河南省公務員考試根據擬錄用職位，按照考試總成績從高分到低分的順序，等額確定參加體檢和考察人選。報考同一個職位人員考試總成績相同的，按筆試成績從高分到低分的順序排序；如筆試成績也相同，按行政職業(yè)能力測驗成績從高分到低分的順序排序；如行政職業(yè)能力測驗成績也相同，并列排序。體檢工作執(zhí)行公務員錄用體檢的有關規(guī)定。報考人民警察職位的，還須執(zhí)行人民警察錄用體檢的有關規(guī)定。
未按規(guī)定參加體檢及體檢不合格的，不能確定為考察人選。報考人民警察職位的，在體檢前進行體能測評。參加體能測評人選的確定辦法，與體檢和考察人選的確定辦法相同。體能測評工作按照《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》等規(guī)定實施。未按規(guī)定參加體能測評及體能測評不合格的，不得參加體檢。
