國(guó)家公務(wù)員面試題型分為九大類面試題型:時(shí)政熱點(diǎn)類、哲理思辨類、組織活動(dòng)類、情境處理類、人際處理類、人崗匹配類、言語(yǔ)表達(dá)類、專業(yè)知識(shí)類、特殊形式類。
國(guó)家公務(wù)員考試面試形式介紹:
一、結(jié)構(gòu)化:這是最廣泛的面試考察形式??疾祛}型包括:人際關(guān)系,應(yīng)急應(yīng)變,綜合分析,計(jì)劃組織協(xié)調(diào)等。
二、無(wú)領(lǐng)導(dǎo):一般中央機(jī)機(jī)關(guān),“國(guó)字頭部門”考察無(wú)領(lǐng)導(dǎo)題型的較多,如國(guó)家稅務(wù)總局。題型主要有排序類,開放類等。
三、半結(jié)構(gòu)化:一般外交部考察較多,這種于在結(jié)構(gòu)化答題之后加入了追問的面試方式。
面試結(jié)束后,招錄機(jī)關(guān)通過考錄專題網(wǎng)站發(fā)布報(bào)考者的面試成績(jī)以及綜合成績(jī)。其中,未組織專業(yè)能力測(cè)試的,綜合成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成;組織專業(yè)能力測(cè)試的,綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)和專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)共占50%的比例合成。