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報考《事業(yè)崗位表》招聘崗位的，筆試、面試成績各占50%，考生總成績=筆試成績×（50÷筆試總分）+面試成績×（50÷面試總分）。報考《衛(wèi)生崗位表》招聘崗位的，筆試、面試成績分別占60%、40%，考試總成績=筆試總成績×（60÷筆試總分）＋面試成績×（40÷面試總分）。以上各項成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》每科最低合格分數(shù)線均不低于60分。在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位計劃1：3的比例（招聘計劃6人及以上的崗位按1∶2.5）確定面試擬入闈人員名單。擬入闈筆試末位總成績并列的考生，《綜合應用能力》科目成績高者擬入闈參加資格審查；《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》科目成績并列可同時擬入闈參加資格審查。
入闈考生在參加面試前須按規(guī)定的時間和地點，持報考材料原件和復印件進行現(xiàn)場資格審查。考生應保持聯(lián)系方式暢通，如提供不準確信息造成無法聯(lián)系而影響面試的，后果由考生本人承擔。資格審查中，對不符合報考條件的，取消面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。
