體檢和考察

根據總成績，按崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。體檢參照公務員錄用考試體檢標準執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格者進入考察?？疾熘亓私馄渌枷胝伪憩F、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等。

公示和聘用

1、體檢與考察均合格的人員確定為擬聘用人員，經過公示無異議后，按照程序辦理相關聘用手續(xù)。

2、公示期滿后，擬聘用人員須在規(guī)定時間內報到。聘用手續(xù)逾期視為自動放棄。放棄聘用、無正當理由逾期不報到，或發(fā)現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

遞補

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時間內不辦理手續(xù)等產生的空缺名額，由公司根據實際情況研究決定是否遞補。

注意事項

1、出生日期以公安機關發(fā)放的身份證為準;工作經歷以行政機關、事業(yè)單位、在工商注冊的企業(yè)或法人組織出具的相關證明和勞動合同及社保證明為準;在全日制學校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等，不能計算為工作經歷。

2、學歷專業(yè)。學歷專業(yè)是指與學歷證書相對應的專業(yè)，取得多個學歷證書的報考人員只能使用其中的一個學歷證書進行報考。

3、應聘人員須使用有效身份證件報名。有效身份證件指有效期內的第二代居民身份證、護照(通行證)、臨時身份證、社會保障市民卡、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機關印章的戶籍證明。

4、應聘人員提交的應聘信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申報材料獲取報考資格的，一經查實，即取消報考及聘用資格。

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