不論是國(guó)考還是省考,公務(wù)員筆試的科目都包括《行政能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩個(gè),部分崗位在筆試環(huán)節(jié)還要進(jìn)行專業(yè)科目測(cè)試。而到了面試的環(huán)節(jié),通常是采用結(jié)構(gòu)化形式的面試。
一、公務(wù)員考試筆試科目
1、《行政能力測(cè)驗(yàn)》
簡(jiǎn)稱行測(cè),題型都為客觀題(選擇題),具體到考試的內(nèi)容可謂非常廣泛,涵蓋了地理、數(shù)學(xué)、法律、科技、管理等多個(gè)學(xué)科,此外還會(huì)涉及時(shí)政方面的知識(shí),主要考察考生的語(yǔ)言理解和表達(dá)能力、數(shù)量關(guān)系和判斷推理能力,以及資料分析能力等,該科目通常滿分為100分。
2、《申論》
申論主要考察的是考生的機(jī)關(guān)工作應(yīng)變能力、材料分析能力、寫作能力等,題型均為主觀題,最后一道題通常為大作文,考生需要正確了解自己的思想和答題方式,該科目通常滿分為100分。
二、公務(wù)員考試面試部分
1、面試的流程:首先就是抽簽,然后等候考試,接著是進(jìn)入考場(chǎng)答題,最后是退場(chǎng)和成績(jī)公布。
2、面試考察的方向:旨在考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往意識(shí)等。
3、面試的問題:通常有6種,即智能性問題、情境性問題、知識(shí)性問題等。
綜合素質(zhì)面試考試內(nèi)容較為廣泛,包括個(gè)人自我介紹、專業(yè)知識(shí)、面試技巧、工作經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人職業(yè)規(guī)劃等方面。
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