一、河南公務(wù)員公安面試內(nèi)容
河南省考面試采取結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化小組面試方式，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分100分。公安系統(tǒng)的面試主要考查考生適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力，包括綜合分析能力、言語表達(dá)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、信息獲得能力、解決問題能力、主動(dòng)性、舉止儀表等要素。
二、河南省考公安面試真題展示
1、建筑工地亂，拖欠工資，治安差，兩種工作思路，第一個(gè)，公安局牽頭，聯(lián)合多部門，聯(lián)合治理，第二種是誰主管誰負(fù)責(zé)，選擇一種并說理由？
2、派出所值班民警小李，接到市縣兩級(jí)防詐騙預(yù)警，王某正在被冒充公檢法的詐騙人員詐騙，電話聯(lián)系不上王某，應(yīng)該怎么做。假如你是小李，或者你認(rèn)為李警官應(yīng)該怎么做？
3、小林是一名交警，要去鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)進(jìn)行交通安全的宣傳，在路上看到有很多小孩子在河里游泳，假如你是小林，你會(huì)怎么辦？
4、單位新政策，不收錦旗，剛剛開始落實(shí)，一位老大爺來送錦旗了，你會(huì)如何進(jìn)行溝通？
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