北京銀行成立于1996年，搶抓時代機遇，相繼實現(xiàn)引資、上市、跨區(qū)域等發(fā)展突破，在北京、天津、上海、西安、深圳、杭州、長沙、南京、濟南、南昌、石家莊、烏魯木齊等十余個中心城市以及香港特別行政區(qū)、荷蘭擁有640多家分支機構(gòu)，探索了中小銀行創(chuàng)新發(fā)展的經(jīng)典模式。新時期，北京銀行緊密圍繞“服務實體經(jīng)濟、防控金融風險、深化金融改革”三項任務，強化黨建引領，依法合規(guī)經(jīng)營，加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級，加強全方位風險管控，扎實推動全行各項業(yè)務高質(zhì)量發(fā)展。

截至2022年3月末，北京銀行資產(chǎn)總額達到3.14萬億元，2022年一季度實現(xiàn)凈利潤73.53億元。成本收入比22.64%，不良貸款率1.44%，撥備覆蓋率為211.50%，資本充足率14.56%，各項經(jīng)營指標均達到國際銀行業(yè)先進水平。品牌價值達769.29億元，一級資本排名全球千家大銀行50位，連續(xù)九年躋身全球銀行業(yè)百強。

點擊圖片查看詳情<<<上岸入門班，0元報名，干貨課程隨時看

北京銀行憑借優(yōu)秀的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務，贏得了社會各界的高度贊譽，先后榮獲“全國文明單位”、“亞洲十大最佳上市銀行”、“中國最佳城市商業(yè)零售銀行”、“最佳區(qū)域性銀行”、“最佳支持中小企業(yè)貢獻獎”、“最佳便民服務銀行”、“中國上市公司百強企業(yè)”、“中國社會責任優(yōu)秀企業(yè)”、“最具持續(xù)投資價值上市公司”、“中國最受尊敬企業(yè)”、“最受尊敬銀行”、“最值得百姓信賴的銀行機構(gòu)”及“中國優(yōu)秀企業(yè)公民”、“最佳互聯(lián)網(wǎng)金融銀行獎”等稱號。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展與人才培養(yǎng)的需要，誠邀各行精英加盟，具體崗位如下：

電子銀行部遠程財富顧問崗

工作地點:北京市

崗位職責：

負責對接行內(nèi)產(chǎn)品管理或銷售部門，重點關注行內(nèi)零售儲蓄類、投資類、財富類產(chǎn)品，根據(jù)遠程經(jīng)營需要，與外部機構(gòu)合作，引入所需產(chǎn)品；負責將產(chǎn)品或客戶線索下發(fā)經(jīng)營團隊，根據(jù)客戶需要設計多元化產(chǎn)品，提供適當?shù)漠a(chǎn)品組合或配置方案，制定、優(yōu)化持倉客戶的賬戶檢視、調(diào)倉方案；負責針對遠程銀行經(jīng)營方案形成多樣化話術(shù)，開展經(jīng)營類場景的知識建設工作；負責設計遠程銀行經(jīng)營團隊客群維護方案，協(xié)調(diào)產(chǎn)品、經(jīng)營各類培訓資源，配合完成經(jīng)營團隊的培訓。

能力要求：

1、本科及以上學歷，計算機、法律、經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè)，年齡40周歲及以下；

2、5年（含）以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或3年（含）以上銀行理財相關工作經(jīng)驗；

3、具備AFP/CFP資格，具有CFA、ACCA、CPA資格者優(yōu)先；

4、熟悉金融業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)相關領域知識，熟悉銀行產(chǎn)品、掌握資產(chǎn)配置理念和方法；

5、具有一定的數(shù)據(jù)分析與應用能力，能夠用數(shù)據(jù)化思維進行產(chǎn)品策略配置；

6、思想政治素質(zhì)和職業(yè)操守好，遵紀守法，誠實守信，具有良好的創(chuàng)新、溝通和協(xié)作能力。

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

電子銀行部遠程團隊管理崗

工作地點:陜西省-西安市

崗位職責：

負責推進并落實遠程經(jīng)營團隊全業(yè)務流程管理以及經(jīng)營策略制定及落實等；負責推進并協(xié)調(diào)客戶，產(chǎn)品，渠道策略在經(jīng)營團隊的落地實施，持續(xù)推進產(chǎn)能提升；負責落實經(jīng)營績效考核方案，推動業(yè)績達標；負責推進并落實團隊合規(guī)管理相關工作，協(xié)助做好職場管理；負責推進與業(yè)務及產(chǎn)品銷售部門建立溝通機制，及時傳導全行個人客戶產(chǎn)品組合、資產(chǎn)配置策略，解讀政策，組織話術(shù)等；負責經(jīng)營團隊的團隊管理工作以及績效管理，推進崗前、在崗、轉(zhuǎn)崗業(yè)務培訓及通關考核。

能力要求：

1、本科及以上學歷，計算機、法律、經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè)，年齡35周歲及以下；

2、3年（含）以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；

3、了解互聯(lián)網(wǎng)市場發(fā)展規(guī)律，熟悉金融業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)相關領域知識；

4、精通市場營銷和營銷關系維系，掌握市場發(fā)展基本規(guī)律，對市場信息具有較為敏銳的洞察力；

5、具有良好的表達、創(chuàng)新、溝通和協(xié)作能力。

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

電子銀行部數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析崗

工作地點:北京市

崗位職責：

負責建設遠程銀行服務類、提升類指標體系，規(guī)劃遠程銀行數(shù)據(jù)架構(gòu)，構(gòu)建提高客戶體驗、提升客戶價值的相關模型；參與設計客群經(jīng)營活動，制定、部署、監(jiān)測、優(yōu)化客群全生命周期的定制化策略等；負責圈選經(jīng)營策略名單（包括服務于無管戶客戶經(jīng)理、管戶客戶經(jīng)理的日常經(jīng)營策略，總分行項目制經(jīng)營需求策略等），監(jiān)測策略執(zhí)行效果，分析經(jīng)營、活動、策略效果，提出迭代優(yōu)化建議，產(chǎn)出分析報告等。

能力要求：

1、本科及以上學歷，計算機、統(tǒng)計學、計量經(jīng)濟學、數(shù)理統(tǒng)計、金融等相關專業(yè)，年齡35周歲及以下；

2、有2年及以上銀行或互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)管理或分析、建模等工作經(jīng)驗，熟悉銀行零售業(yè)務，有客群經(jīng)營、數(shù)據(jù)營銷、數(shù)據(jù)化運營相關實操經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力，掌握SAS、VBA計算機語言，能利用主流數(shù)據(jù)分析工具（SQL、Python、R、SAS、SPSS等）建?；蜷_展相關數(shù)據(jù)分析工作者優(yōu)先考慮；

4、具備較強跨團隊協(xié)作和項目推動能力，有良好的抗壓能力；有較強的綜合分析能力、文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

電子銀行部產(chǎn)品研發(fā)崗

工作地點:北京市

崗位職責：

推進遠程銀行系統(tǒng)平臺建設，包括建設全媒體、智能化的客戶服務及客戶經(jīng)營平臺，了解企業(yè)微信、AI外呼等產(chǎn)品流程，能夠完成產(chǎn)品需求設計、項目管理、業(yè)務測試、產(chǎn)品培訓及上線后評價等相關工作；負責互聯(lián)網(wǎng)渠道非金融生態(tài)場景的建設工作，聯(lián)系并協(xié)調(diào)外部資源，促成生態(tài)場景共建；負責制定產(chǎn)品價值考核指標，落實執(zhí)行指導和監(jiān)督管理；負責收集、整理和分析用戶行為數(shù)據(jù)分析結(jié)果，形成產(chǎn)品優(yōu)化方案和計劃，提高產(chǎn)品滲透率和服務效率；負責溝通、協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品運營過程中的相關問題。

能力要求：

1、本科及以上學歷，計算機、統(tǒng)計、設計及其他理工類相關專業(yè)背景優(yōu)先，35周歲及以下；

2、了解互聯(lián)網(wǎng)市場發(fā)展規(guī)律，熟悉金融業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)相關領域知識；

3、熟悉產(chǎn)品流程化管理及全生命周期管理；

4、對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和產(chǎn)品開發(fā)機制具有一定的了解；

5、具有良好的邏輯分析、創(chuàng)新設計和溝通協(xié)作能力。

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

電子銀行部遠程客戶經(jīng)理崗

工作地點:北京市,陜西省-西安市

崗位職責：

通過智能外呼觸達轉(zhuǎn)化、遠程銀行內(nèi)部轉(zhuǎn)介等方式與客戶形成固定管戶關系，通過企微等數(shù)字化工具主動開展客戶服務、客戶關懷工作，維系客戶關系，提升客戶價值；定期參加業(yè)務培訓，個人工作達到質(zhì)檢標準，不斷提升服務水平。

能力要求：

1、本科及以上學歷，計算機、法律、經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè)，年齡35周歲及以下；

2、2年（含）以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；

3、具備AFP/CFP、基金、證券等專業(yè)資格證書；

4、熟悉金融業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)相關領域知識；

5、具有較強的執(zhí)行能力、語言表達能力和較好的敬業(yè)精神、客戶服務意識、團隊合作精神。

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

電子銀行部遠程質(zhì)培合規(guī)崗

工作地點:北京市,陜西省-西安市

崗位職責：

負責防控客戶關懷或策略執(zhí)行中可能產(chǎn)生的各類風險，通過人工、AI或其他系統(tǒng)處理的方式制定風險防控策略，對重點工作、人員、業(yè)務進行電話、企微等多渠道交互內(nèi)容的質(zhì)量檢測；負責根據(jù)業(yè)務開展需要進行信息安全以及數(shù)據(jù)安全的管理工作；負責對接行內(nèi)相關合規(guī)、消保、風險管理部門，完成相關話術(shù)以及各類素材的合規(guī)審查；負責配合落實反洗錢風險識別、評估、監(jiān)控、報告及內(nèi)控管理等相關工作。

能力要求：

1、本科及以上學歷，計算機、法律、經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè)，年齡35周歲及以下；

2、2年（含）以上金融相關從業(yè)經(jīng)驗，熟悉操作風險管理相關工作，具有信息安全管理、數(shù)據(jù)安全管理背景優(yōu)先考慮（含外包團隊）；

3、掌握政府及各級監(jiān)管部門出臺的相關制度、法規(guī)及我行有關規(guī)定，熟悉互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務流程；

4、具有較強的風險管理意識，思想政治素質(zhì)和職業(yè)操守，遵紀守法，誠實守信，具有嚴謹細致的工作態(tài)度、較強的理解能力和溝通能力。

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

電子銀行部遠程互聯(lián)網(wǎng)運營崗

工作地點:北京市

崗位職責：

負責根據(jù)遠程銀行整體規(guī)劃，制定營銷推廣目標，搭建權(quán)益體系；負責基于對市場、用戶和產(chǎn)品的理解，推動遠程銀行獲客、留存、活躍等計劃達成；負責運用互聯(lián)網(wǎng)化方式，推動運營平臺和工具的建立和迭代；負責營銷活動策劃和推廣，并對活動效果負責；負責圍繞遠程銀行品牌策略，完成新媒體運營和策劃等工作；負責根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，挖掘并開拓外部合作資源，制定合作策略；負責對分支機構(gòu)營銷推廣進行培訓和指導。

能力要求：

1、本科及以上學歷，市場營銷、新聞、廣告、設計等相關專業(yè)，年齡35周歲及以下；

2、具有2年以上銀行或互聯(lián)網(wǎng)用戶營銷經(jīng)驗或品牌管理經(jīng)驗，熟悉用戶增長和市場推廣，有文案或創(chuàng)意策劃經(jīng)驗更佳；

3、具有較強的市場洞察力和行業(yè)分析能力，思維敏捷，有較強的自我驅(qū)動力和表達能力，溝通和協(xié)調(diào)能力強，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德；

4、精通PPT、EXCEL等辦公軟件；能夠基本使用Photoshop、Sketch、Illustrator等專業(yè)軟件優(yōu)先考慮；

應聘要求：

1、遵紀守法，品行端正，遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2、具有良好的道德品質(zhì)、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識；

3、身體健康，具有正常履職的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；

4、認同北京銀行企業(yè)文化，有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展；

5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

報名入口：2022年北京銀行總行社會招聘<<<點擊鏈接進入招聘