東莞銀行股份有限公司成立于1999年，下轄1個總行營業(yè)部和13家分行。自成立以來，東莞銀行秉承“與您更近，和您更親”的企業(yè)愿責任、專業(yè)、穩(wěn)健、團隊、快樂”的核心價值觀，注重加強敏捷管理，以適應客戶服務需求，實現(xiàn)高質量發(fā)展，致力于為客戶提供優(yōu)質、高效、完善的金融服務。

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招聘需求

投資研究崗(2人)

對國內外宏觀經濟、財政貨幣和監(jiān)管政策、金融市場走勢、重點行業(yè)發(fā)展情況等進行分析，挖掘投資品種，編寫策略報告，為投資團隊提供資產配置策略支持;

根據部門業(yè)務發(fā)展的需要，開展相關課題研究，編寫專題研究報告;

根據投資業(yè)務的需要，建立數據分析模型或者模擬資產組合，并做運行檢測分析。

風險經理崗(2人)

風險監(jiān)測，負責信用風險監(jiān)測與報告，定期跟蹤各項業(yè)務的信用風險變化狀況，對各項業(yè)務及資進行信用風險監(jiān)測與統(tǒng)計分析報告，關注外部市場信用風險形勢變化，及時提出風險提示及整改要求;

投后督導，是監(jiān)控、檢查、監(jiān)督、評價業(yè)務人員投后管理工作的執(zhí)行情況，分析和評估投后管理工作質量:二是對授信經理撰寫的投后檢查報告進行審核，按規(guī)定參與預警的調查等工作;

風險分析:負責對部門業(yè)務風險情況展開分析和排查工作，對接監(jiān)管部門關于業(yè)務風險情況的調研和檢查工作;按照監(jiān)管和行內要求，做好有關風險的統(tǒng)計分析工作。

結合產品頭寸情況及投資策略情況，執(zhí)行每階段投資策略和流動性操作，協(xié)助推動實現(xiàn)投資目標;

協(xié)助推進資產交易的落地，貫徹投資組內部流程及操作環(huán)節(jié)的職責;

負責標準化資產的線上交易操作，對接清算職能。

授信經理崗(4人)

客戶授信維護:負責存量授信到期續(xù)申報工作，避免出現(xiàn)授信真空期，包括收集和核實授信客戶相關授信材料，撰寫授信申報與系統(tǒng)錄入，跟進授信審批流程，對授信過程中出現(xiàn)的問題及時溝通與解決;配合提供客戶資料和數據，落實授信工作;根據投資經理提供的授信需求，完成客戶授信拓展;

與投資經理共同實施投前調查，對業(yè)務進行風險評估;

擬定投資業(yè)務申報材料，落實申報工作，對申報材料的真實性、完整性、準確性、合法性、合規(guī)性、有效性及投資的合法性、合規(guī)性、合理性負責。

系統(tǒng)管理崗(2人)

圍繞全行發(fā)展戰(zhàn)略制定部理財產品條線整體系統(tǒng)架構藍圖，從業(yè)務架構、應用架構、安全架構等方面開展架構設計和架構治理等工作

負責統(tǒng)籌部門信息科技項目的全過程管理，包括信息系統(tǒng)項目的立項、招投標、測試、驗收等工作;

作為跨部門系統(tǒng)工作對接聯(lián)系人，完成行內各系統(tǒng)與理財資產管理信息系統(tǒng)對接的建設要求。

營銷推動崗(3人)

負責制定理財產品營銷制度、方案和銷售推動計劃:加大銷售渠道的戰(zhàn)略協(xié)同、拓展機構及三方業(yè)務，推進產品推介與營銷;定期分析客戶需求，并反饋至產品經理，輔助產品研發(fā)，增強資產端與資金端聯(lián)動服務;

對行內實施產品銷告推行和管理職能，落實產品常規(guī)發(fā)行計劃及定制發(fā)行需求、產品宣傳等管理工作，制定銷告規(guī)范指引，確保產品銷售工作合規(guī)有序進行同時積極與銷售部門溝通行內渠道網絡與系統(tǒng)建設計劃，鋪設多元高效的渠道網絡助力提升客戶購買體驗;

開展理財品牌推廣與宣傳，利用官網、微信、小程序、APP等開展生態(tài)銷售,強化科技對產品營銷支撐，持續(xù)加強銷售中臺對母行、以及代理銷售渠道的支持，充當好產品與客戶，客戶與產品的相互轉譯功能。

組合投資經理崗(固收方向)(1人)

結合宏觀、同業(yè)機構經營情況，參與制定每階段投資策略計劃，報投決委通過后，執(zhí)行推動實現(xiàn)投資目標;

結合宏觀環(huán)境及產品頭寸情況，負責宏觀流動性管理;

識別市場機會，創(chuàng)新投資品種，提交各類創(chuàng)新固定收益類品種可行性報告及業(yè)務方案。

組合投資經理崗(基金及權益方向)(1人)

結合宏觀、行業(yè)、細分市場等情況，參與制定每階段投資策略計劃，報投決委通過后，執(zhí)行推動實現(xiàn)投資目標;

結合宏觀貨幣政策及產品頭寸情況，負責產品流動性管理;

識別市場機會,創(chuàng)新投資品種，提交基金及權益類品種投資可行性報告及業(yè)務方案。

工作地點

廣東省東莞市

基本任職要求

學歷:大學本科及以上學歷。

專業(yè)要求:經濟、金融、投資、管理、法律、統(tǒng)計、會計、計算機、應用數學、渠道媒體、物理學等相關專業(yè)。

工作年限:本科3年及以上相關從業(yè)經驗，碩士研究生可放寬至2年及以上相關從業(yè)經驗。

*對應崗位的具體任職資格要求詳見我行官網職位信息

應聘材料投遞方式:

登陸本行招聘網站(htp:/:/ongguanbank zhiye.com )或進入“東莞銀行招聘與人才發(fā)展”微信公眾號進行注冊，在“社會招聘一招聘職位”頁面選擇意向職位網申。

簡歷投遞截止時間:2022年11月3日。簡歷投遞后本行將按照應聘條件進行篩選，并通過電子郵箱及短信的形式通知符合資格的應聘者參加面試。本行將對應聘資料予以保密，謝絕主動來訪。

聯(lián)系方式:麥先生0769-27239596

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