許多銀行招聘考生關(guān)注網(wǎng)上申請(qǐng)的通過(guò)率。網(wǎng)上申請(qǐng)篩選的標(biāo)準(zhǔn)是什么？今天小編為大家解答一下

(1)硬條件。

硬條件包括考生的學(xué)歷、學(xué)校、專業(yè)、英語(yǔ)水平等。每家銀行都有不同的偏好。因此，建議銀行招聘考生在提交簡(jiǎn)歷前到論壇和就業(yè)網(wǎng)站了解主要銀行的招聘信息、工作經(jīng)驗(yàn)和潛規(guī)則，并有針對(duì)性地撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷。

1.教育背景。

主要內(nèi)容：起止時(shí)間、學(xué)校、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、主要課程、成績(jī)等。

教育背景必須完整、準(zhǔn)確，這是銀行關(guān)注的焦點(diǎn)。目前，銀行招聘既有教育要求，也有高校范圍。一些銀行還將強(qiáng)調(diào)211、985等高校，優(yōu)先考慮金融、管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)?；旧希?jīng)濟(jì)、管理、科學(xué)和工程有廣泛的選擇。

2.英語(yǔ)水平。

絕大多數(shù)銀行要求除海外大學(xué)畢業(yè)生外，本科生四級(jí)成績(jī)應(yīng)在425分以上，碩士及以上畢業(yè)生六級(jí)成績(jī)應(yīng)在425分以上。因此，簡(jiǎn)歷中必須填寫(xiě)CET-4和CET-6證書(shū)。由于銀行從事國(guó)際業(yè)務(wù)（特別是外資港資銀行），外語(yǔ)優(yōu)秀的申請(qǐng)人必須充分利用自身優(yōu)勢(shì)。與其簡(jiǎn)單地說(shuō)流利的口頭和書(shū)面表達(dá)，不如使用證書(shū)、結(jié)果或活動(dòng)等信息更有說(shuō)服力。

以下方法：

（1）外語(yǔ)證書(shū)：四級(jí)或六級(jí)、托福、雅思、口譯、英語(yǔ)八級(jí)、劍橋商務(wù)英語(yǔ)等；

（2）校園活動(dòng)：外語(yǔ)競(jìng)賽、演講比賽、英語(yǔ)角、外語(yǔ)配音活動(dòng)、接待外賓志愿者、外語(yǔ)論文等；

(3)校外實(shí)踐:海外交流、外語(yǔ)翻譯、外語(yǔ)網(wǎng)站管理員等。

這些嚴(yán)格的條件意味著申請(qǐng)人符合銀行的最低就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，申請(qǐng)人不能避免談?wù)?，否則很容易被機(jī)器篩選出來(lái)。

(2)工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

如果你沒(méi)有銀行實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，你會(huì)被拒絕嗎？這是許多候選人糾結(jié)的問(wèn)題，因?yàn)殂y行實(shí)習(xí)很難找到，即使是專業(yè)的對(duì)手也可能無(wú)法贏得實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。因此，銀行實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)不是必要的條件，只是獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，自然有好事，沒(méi)有必要放棄銀行。建議申請(qǐng)人在簡(jiǎn)歷中突出與財(cái)務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，并通過(guò)以下方式展示其財(cái)務(wù)背景：

(3)服務(wù)意識(shí)。

優(yōu)質(zhì)的銀行服務(wù)是贏得客戶信任的重要因素。招聘人員必須有良好的服務(wù)禮儀和服務(wù)意識(shí)。銀行每天舉行晨會(huì)，不斷練習(xí)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)術(shù)語(yǔ)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)技能。每個(gè)想進(jìn)入銀行系統(tǒng)的申請(qǐng)人都必須用自己的事實(shí)和數(shù)字說(shuō)話，并表現(xiàn)出良好的服務(wù)意識(shí)。與其列出許多抽象的質(zhì)量，不如用具體的數(shù)據(jù)和事實(shí)來(lái)展示申請(qǐng)人的工作能力，讓他人做出判斷和評(píng)價(jià)。

1.抗壓性強(qiáng)。

一個(gè)普通的銀行出納員每天要處理100多筆交易。中國(guó)工商銀行等大型國(guó)有銀行的客戶接待量較大。少數(shù)客戶可能不禮貌、不尊重，甚至發(fā)出不合理的聲音。因此，作為銀行員工，他們必須能夠承受壓力。

通過(guò)聯(lián)系10所學(xué)校，2個(gè)月內(nèi)舉辦5次講座，收集850多條有效學(xué)生信息這樣的句子，可以說(shuō)明考生能夠承受壓力，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)很好地完成任務(wù)。

2.善于溝通。

銀行每天經(jīng)營(yíng)大量業(yè)務(wù)，也可能有營(yíng)銷任務(wù)，即向客戶銷售銀行金融產(chǎn)品，因此申請(qǐng)人必須善于與他人溝通，并具有一定的人際溝通能力。

銀行招聘人員更注重綜合素質(zhì)，特別是與他人溝通的能力，可以反映一種職業(yè)道德和銀行文化。溝通技巧可以反映在申請(qǐng)人的經(jīng)驗(yàn)描述中，通過(guò)與他人、組織和單位的談判，解決了哪些問(wèn)題和結(jié)果。

3.認(rèn)真負(fù)責(zé)。

在銀行工作時(shí)，你必須每天處理金錢。認(rèn)真負(fù)責(zé)是必然的要求。銀行員工每天要處理幾十個(gè)甚至幾百個(gè)業(yè)務(wù)。雖然他們重復(fù)簡(jiǎn)單的程序，但他們對(duì)細(xì)節(jié)有很高的要求，以確保賬單和金錢不會(huì)出錯(cuò)。他們總是在考驗(yàn)自己的關(guān)心和責(zé)任感。

(4)其他方面。

1.榮譽(yù)證書(shū)。

榮譽(yù)證書(shū)可以傳達(dá)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極進(jìn)取、行動(dòng)能力強(qiáng)等信息。所有獎(jiǎng)項(xiàng)都應(yīng)該寫(xiě)下來(lái)，如獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀干部、比賽排名等。如果有很多獎(jiǎng)項(xiàng)，你可以根據(jù)它們的重要性、相關(guān)性和水平進(jìn)行排名。例如，國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金和全國(guó)XX大學(xué)生金融模特大賽將領(lǐng)先。

其他獎(jiǎng)項(xiàng)說(shuō)明書(shū)可以用前5%、華東前3名和XX認(rèn)證來(lái)反映相應(yīng)的水平；此外，個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)可以一次連續(xù)列出，無(wú)需重復(fù)。

2.計(jì)算機(jī)水平。

除信息技術(shù)崗位要求考生具備計(jì)算機(jī)技能外，一般來(lái)說(shuō)，銀行不要求考生計(jì)算。

通過(guò)電腦等級(jí)。即使申請(qǐng)人通過(guò)了考試，電腦水平也不一定好。而且電腦等級(jí)考試內(nèi)容太多，根本不能用于銀行工作。申請(qǐng)人只需要精通一些辦公軟件，包括word、excel、ppt等。

反映辦公軟件運(yùn)行水平的方法主要有兩種：一種是利用辦公軟件完成實(shí)際工作、活動(dòng)、項(xiàng)目等數(shù)據(jù)處理、建模等；另一種是技能水平欄，表明擅長(zhǎng)xx軟件的xx功能。

3.興趣特長(zhǎng)。

興趣必須是積極和健康的，而不是純粹的新奇、聳人聽(tīng)聞和創(chuàng)造奇怪的東西。

通常，風(fēng)格、寫(xiě)作、外語(yǔ)、組織能力、數(shù)字敏感性、數(shù)據(jù)處理等方面的專業(yè)知識(shí)會(huì)更受歡迎。

許多考生根據(jù)自己的興趣和專業(yè)知識(shí)列出了許多概念詞，如閱讀、組織能力強(qiáng)、良好等。

寫(xiě)作能力等等。事實(shí)上，如果你想吸引招聘人員的注意，你應(yīng)該只選擇幾個(gè)單詞，并給出一個(gè)簡(jiǎn)單的例子來(lái)證明這一點(diǎn)。

例如，如果你喜歡閱讀，你可以寫(xiě)下你通常關(guān)注的金融期刊、網(wǎng)站和論壇；

比如組織能力強(qiáng)，可以寫(xiě)?yīng)毩⒔M織某某活動(dòng)，在系里反響很好，受到學(xué)校的表?yè)P(yáng)等。

比如寫(xiě)作水平好，可以說(shuō)很擅長(zhǎng)寫(xiě)實(shí)用文章、報(bào)告等。

如果你沒(méi)有特殊的能力或突出的愛(ài)好，盡量不要寫(xiě)你的專業(yè)知識(shí)。例如，足球、KTV，這些專業(yè)和愛(ài)好需要在未來(lái)的工作中展示，而不是在簡(jiǎn)歷中。專業(yè)知識(shí)應(yīng)由個(gè)人選擇，長(zhǎng)期在某一領(lǐng)域?qū)W習(xí)，具有一定的展示能力和優(yōu)勢(shì)，可以通過(guò)榮譽(yù)、比賽等來(lái)證明。

4.政治面貌。

銀行仍然非常重視黨員，所以如果申請(qǐng)人是黨員，在同等條件下，他們比其他申請(qǐng)人更重要。

相對(duì)優(yōu)勢(shì)。政治面貌通常放在簡(jiǎn)歷的個(gè)人信息欄中。

5.個(gè)人形象。

銀行通常通過(guò)外表來(lái)判斷人，包括候選人的形象，因?yàn)殂y行工作人員代表著銀行的形象。

例如，當(dāng)客戶去銀行做生意時(shí)，如果出納員形象不好，不禮貌，必然會(huì)影響客戶對(duì)銀行的認(rèn)可和滿意度。因此，在上傳照片時(shí)，我們必須仔細(xì)選擇。照片最能反映申請(qǐng)人的優(yōu)勢(shì)，這與他們的個(gè)性和氣質(zhì)是一致的。照片中的衣服應(yīng)該穿正式的衣服，整潔的發(fā)型，充滿活力。