三、公開遴選程序

(一)發(fā)布公告

省公務(wù)員局通過湖北省人事考試網(wǎng)發(fā)布公開遴選公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名。采取個(gè)人申請(qǐng)與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。具體步驟如下:

第一，各地各單位根據(jù)遴選職位和資格條件，充分動(dòng)員符合條件人員積極報(bào)考。

第二，報(bào)考人員經(jīng)所在單位同意后，向同級(jí)公務(wù)員主管部門提出報(bào)考申請(qǐng)。

第三，各地公務(wù)員主管部門根據(jù)平時(shí)掌握了解的情況和人崗相適度對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審后，報(bào)上級(jí)公務(wù)員主管部門。

第四，各市(州)、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公務(wù)員主管部門對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行審核推薦，于2019年10月15日下午17:00前將《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》及《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員推薦報(bào)名人員花名冊(cè)》報(bào)省公務(wù)員主管部門。

第五，被推薦報(bào)考人員于2019年10月21日上午9:00至10月22日下午17:00之間登陸湖北省人事考試網(wǎng)，點(diǎn)擊“2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名系統(tǒng)”，按照市(州)、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公務(wù)員主管部門推薦報(bào)考職位，進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名。

專門面向選調(diào)生的遴選職位中，對(duì)遴選人數(shù)在4人以下的職位，武漢、襄陽(yáng)、宜昌、十堰、荊州、荊門、孝感、黃岡、恩施推薦報(bào)考人員不超過7人，黃石、鄂州、咸寧、隨州推薦報(bào)考人員不超過4人，直管市、神農(nóng)架林區(qū)推薦報(bào)考人員不超過2人;對(duì)遴選人數(shù)在5人以上的職位，武漢、襄陽(yáng)、宜昌、十堰、荊州、荊門、孝感、黃岡、恩施推薦報(bào)考人員不超過8人，黃石、鄂州、咸寧、隨州推薦報(bào)考人員不超過6人，直管市、神農(nóng)架林區(qū)推薦報(bào)考人員不超過3人。報(bào)考專門面向選調(diào)生遴選職位的，還可兼報(bào)1個(gè)相同考試測(cè)評(píng)類別的非定向遴選職位，需另外填寫《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》，并在“報(bào)考單位”和“職位代碼”處注明“(兼報(bào))”，網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名時(shí)需填寫兼報(bào)的第二職位代碼。其他報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)遴選職位，多報(bào)無效。

中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在湖北省市級(jí)以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)的推薦報(bào)名工作由相應(yīng)的省一級(jí)機(jī)關(guān)組織人事部門參照上述步驟進(jìn)行。

2.資格審查。資格審查工作貫穿于公開遴選全過程。各遴選單位按照省公務(wù)員主管部門轉(zhuǎn)送的《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》及《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員推薦報(bào)名人員花名冊(cè)》，進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，并反饋資格審查結(jié)果。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)不符合條件的，向報(bào)考人員反饋理由;對(duì)填報(bào)資料不全的，注明缺少的內(nèi)容，及時(shí)通知報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)填。對(duì)只進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)，未經(jīng)相關(guān)組織人事部門推薦的或網(wǎng)上填報(bào)信息與《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》信息不一致的，遴選單位不予資格審查。資格審查結(jié)束后，報(bào)考人員在10月30日-11月1日期間登陸湖北省人事考試網(wǎng)，自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。

各遴選職位資格審查通過人數(shù)與遴選人數(shù)的比例達(dá)不到5:1的，核減或取消該計(jì)劃，取消計(jì)劃的報(bào)考人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他遴選職位。

已經(jīng)通過組織推薦，符合公開遴選的資格條件，但在具體職位資格審查中“不通過”的報(bào)考人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他遴選職位。

公開遴選期間，各遴選單位公布咨詢電話，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)考人員有關(guān)咨詢。

通過資格審查的報(bào)考人員一般不得放棄。有特殊原因的，應(yīng)向市(州)、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公務(wù)員主管部門提出書面申請(qǐng)，由省公務(wù)員主管部門商遴選單位同意后，方可放棄。無故放棄的，3年內(nèi)不能參加各級(jí)公開遴選考試。

用戶名和個(gè)人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印筆試準(zhǔn)考證、查詢筆試成績(jī)等事項(xiàng)的依據(jù);未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格;凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

(三)考試

考試分筆試和面試，均按百分制計(jì)算綜合成績(jī)。

文秘B類職位的綜合成績(jī)，按筆試成績(jī)占70%、面試成績(jī)占30%的權(quán)重以百分制計(jì)算。

其他職位的綜合成績(jī)，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的權(quán)重以百分制計(jì)算。

1.筆試。筆試實(shí)行分類測(cè)試，考試測(cè)評(píng)類別分為文秘A類、文秘B類、管理A類、管理B類、執(zhí)法類、財(cái)會(huì)審計(jì)類、技術(shù)類等。主要測(cè)試報(bào)考人員政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，以及遴選職位所必備的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。

筆試時(shí)間:2019年11月2日(星期六)

筆試事項(xiàng)將在湖北省人事考試網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布?？紙?chǎng)設(shè)在武漢市(具體地址詳見筆試準(zhǔn)考證)。報(bào)考人員通過資格審查后，持本人筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證到指定地點(diǎn)參加筆試。

報(bào)考人員可于11月中旬登陸湖北省人事考試網(wǎng)，查詢筆試成績(jī)。

2.資格復(fù)審。省公務(wù)員主管部門根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照面試人數(shù)與遴選人數(shù)3:1的比例，確定遴選職位資格復(fù)審人員名單，在湖北省人事考試網(wǎng)公布。

報(bào)考2個(gè)遴選職位的選調(diào)生，如果均入圍資格復(fù)審，則只參加專門面向選調(diào)生遴選職位的資格復(fù)審，另一遴選職位的資格復(fù)審人員依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審人員需提供有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員錄用審批表(選調(diào)生錄用審批表)、公務(wù)員登記表(或參公登記表)等材料復(fù)印件，《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》、工作經(jīng)歷證明等材料原件及遴選單位要求的其他材料。

資格復(fù)審按照以下程序進(jìn)行:

第一，資格復(fù)審人員將資格復(fù)審材料交所在市(州)、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公務(wù)員主管部門審核蓋章。

中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在市級(jí)以下單位的資格復(fù)審人員，將資格復(fù)審材料交省一級(jí)機(jī)關(guān)組織人事部門審核蓋章。

第二，資格復(fù)審人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將資格復(fù)審材料報(bào)遴選單位。逾期不報(bào)的，視為主動(dòng)放棄面試資格。

第三，各遴選單位集中對(duì)報(bào)考本單位遴選職位的資格復(fù)審人員進(jìn)行資格復(fù)審，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向省公務(wù)員主管部門反饋資格復(fù)審情況。

資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并根據(jù)筆試綜合成績(jī)從高到低的順序，依次遞補(bǔ)。通過資格復(fù)審人數(shù)與遴選人數(shù)比例低于3:1的，由省公務(wù)員主管部門與遴選單位共同商定核減或取消計(jì)劃。

3.面試。省公務(wù)員主管部門根據(jù)資格復(fù)審情況，在湖北省人事考試網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布面試公告。面試人員憑筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證，到指定地點(diǎn)參加面試。

面試人員因特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)后放棄面試的，該遴選職位面試人員根據(jù)筆試綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

面試時(shí)間:2019年11月30日(星期六)

對(duì)有特殊工作要求的遴選單位或職位，經(jīng)省公務(wù)員主管部門研究同意后，可以在面試結(jié)束后進(jìn)行加試。加試情況詳見《2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》。對(duì)有加試的遴選職位，報(bào)考人員綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占35%、面試成績(jī)占35%、加試成績(jī)占30%的權(quán)重以百分制計(jì)算。

(四)考察和體檢

考察和體檢工作由遴選單位組織，可同步進(jìn)行?？疾旌腕w檢工作，在12月下旬完成。

公開遴選采取差額考察。省公務(wù)員主管部門根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序，按照考察人數(shù)與遴選人數(shù)2:1的比例確定考察人員，對(duì)于遴選人數(shù)在4人以上的遴選職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但不得低于1.5:1?？疾烊藛T名單在湖北省人事考試網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布。

遴選單位組織考察人員進(jìn)行體檢，須在具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(五)討論決定

遴選單位根據(jù)考察情況以及考察人員的德才條件、一貫表現(xiàn)、人崗相適等情況進(jìn)行綜合分析排序，集體研究確定擬試用人員，防止簡(jiǎn)單以分取人。擬試用人員確定后報(bào)省公務(wù)員主管部門。

(六)公示

遴選單位將擬試用人員在湖北省人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響試用的，報(bào)省公務(wù)員主管部門審批備案;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格，并按考察后的綜合排序依次遞補(bǔ)。

(七)試用與任職

試用人員試用期為6個(gè)月。試用期內(nèi)，在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后，由遴選單位對(duì)試用人員進(jìn)行考核?？己撕细竦?，報(bào)省公務(wù)員主管部門審批，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)、任職等手續(xù);考核不合格的，回原單位工作。

省直群團(tuán)機(jī)關(guān)公開遴選職位的擬試用人員，按照《湖北省群團(tuán)機(jī)關(guān)公開遴選專職干部實(shí)施辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定，辦理試用、公示、任職等手續(xù)。

四、公開遴選紀(jì)律

報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》及《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》《湖北省公務(wù)員公開遴選實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定。

對(duì)違反公開遴選紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、取消資格、調(diào)離工作崗位或者處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。其中，對(duì)報(bào)考人員違紀(jì)違規(guī)行為的具體處理，按照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何單位和個(gè)人不得借主辦方名義舉辦針對(duì)此次考試的任何形式的培訓(xùn)班。

附件：職位表詳情

原標(biāo)題：2019年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

文章來源：http://www.hbsrsksy.cn/002/002002/20190930/6ec859b3-6067-4ecf-a249-0d86ad22f3aa.html

以上就是湖北省公務(wù)員局發(fā)布2019年省直機(jī)關(guān)公務(wù)員職位詳情的全部?jī)?nèi)容，如果需要更多公務(wù)員考試的相關(guān)資訊、備考資料、考試攻略、名師輔導(dǎo)！點(diǎn)擊閱讀原文或添加公考小助手微信：kuku19931224，公考相關(guān)疑問一對(duì)一為你解答！

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