重慶公務員考試公告發(fā)布，對于報考的條件、報考程序、筆試面試的時間和地點都已經(jīng)有了非常清楚的說明，各位考生可以參考當年的公告內(nèi)容進行逐步的了解，今天上岸鴨就為大家?guī)淼氖顷P(guān)于重慶公務員在職的公職人員還能報考公務員嗎？為什么的解答。

近年來，我市公開遴選公務員已經(jīng)逐步制度化、規(guī)范化，對于基層公務員向上流動的渠道已經(jīng)暢通。為此，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，重慶市公務員錄用考試不再面向在職公務員、參照公務員法管理的機關(guān)工作人員。不能報考公務員的情形有：1、現(xiàn)役軍人；2、在讀的非應屆畢業(yè)生；3、目前考生是在職的公務員或者參公人員不可報考；4、曾經(jīng)受過刑事處罰的人員不可報考；5、以前是黨員但是被開除的；6、曾經(jīng)也是公職人員但是被開除的；7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；8、在各級公務員考試中被認為是舞弊人員或者有重大違規(guī)違紀的人員不可報考；9、公務員和參照公務員法管理的機關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的；10、法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報考。

1、人事調(diào)動過于頻繁

公務員的工作非常的枯燥乏味，而且部分崗位的條件比較艱苦，很多基層的崗位很累，待遇還不是特別的好，所以很多人想要重新報考公務員進行轉(zhuǎn)崗。如果在職的公職人員能隨意報考公務員的話，很多公務員考生后發(fā)現(xiàn)不適合就隨便離職，對于工作方面有很大的影響，而且還會影響到單位的工作熱情，對于體制內(nèi)的穩(wěn)定性也有一定的威脅。

2、對競爭對手不公平

考生在公務員的考試當中打敗了很多的競爭對手，如果考生已經(jīng)考上了但是輕易的辭職或者再次報考別的公務員，這樣的決定直接否決了其他人的努力。

3、無法向公務員隊伍補充新鮮血液

公務員考試設(shè)立的目的之一是有新鮮的人才豐富隊伍。只有這樣我們國家公務員的隊伍才能更加完善。

4、晉升渠道完善

近幾年，晉升的制度更加的完善，基層公務員也有了晉升的渠道。所以，公務員局規(guī)定公務員考試不再面向在職公職人員或者參公人員進行招錄，近些年來，公務員招錄也逐漸向基層單位傾斜，很多基層單位都是面向應屆生設(shè)置的崗位。