公務(wù)員一個月能拿多少錢？為什么身邊的人都在考公務(wù)員？
公務(wù)員一個月能拿多少錢，取決于所在地區(qū)、單位層級、職務(wù)。
1、中西部地區(qū)公務(wù)員工資普遍較低
以中西部地區(qū)為例，公務(wù)員的工資普遍較低，剛?cè)肼毜墓珓?wù)員在扣除五險二金后實際到手的大概在3000～3500之間，包括津貼補貼在內(nèi)，副科級干部每個月的實際收入大概在3800～4200之間，正科級干部的實際收入大概在4500～5000之間副處級干部為5200～5500之間，正處級干部的工資在6000～7000元之間同單位同級人員也會因為工齡收入上存在略微的差異。
2、公檢法單位的公務(wù)員收入較高
和公務(wù)員公檢法單位的公務(wù)員收入較高一些，助理法官、檢察官的薪資待遇至少要比普通公務(wù)員高出30%，而員額法官或檢察官的薪資甚至可以高出50%或一倍以上，這類公務(wù)員在整個公務(wù)員隊伍中收入較高。
3、東部地區(qū)公務(wù)員薪資較高
以東部發(fā)達地區(qū)為例，公務(wù)員的薪資待遇比中西部地區(qū)更高，至少是中西部收入的一倍，同樣是科員級別，中西部地區(qū)公務(wù)員的收入是3000出頭，而東部地區(qū)則是6000以上；副科級干部在中西部地區(qū)每個月能拿4000左右，而在東部地區(qū)的副科級干部收入在8000以上職務(wù)越高收入差距也會更明顯。
4、東部地區(qū)的津貼補貼更優(yōu)厚
東部地區(qū)的收入之所以要比中西部地區(qū)高，是因為東部地區(qū)的津貼補貼優(yōu)厚，年終獎基數(shù)也更高，中西部地區(qū)公務(wù)員的年終獎約為20000元，而東部地區(qū)公務(wù)員的年終獎至少為50000起步，有些地區(qū)甚至超過了10萬，地區(qū)間差異非常大。
為什么人們都在考公務(wù)員？
這么多人考公務(wù)員是為了上岸不惜報考基層崗位，主要原因有以下三點：
公務(wù)員工作穩(wěn)定，沒有下崗之憂，無論什么時候都能保證收入。
公務(wù)員的工資相對較高，比上不足比下有余，過得比較愜意。
公務(wù)員的社會地位高，資源多，求人辦事方便，對個人和家人都有一定的幫助，是一份很有面子的工作。
把公務(wù)員想得太好、抬得太高是不現(xiàn)實的，考公務(wù)員要以平常心對待，他只是一份相對穩(wěn)定的工作，沒有傳言中的那么神化。
