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國企由于較小的工作壓力，穩(wěn)定的薪資，完善的培養(yǎng)機制，受到許多人求職者的青睞。小編今天給大家介紹的是中國海油面試有幾輪的問題以及面試經(jīng)驗分享，希望能幫助到大家。
一、中海油面試過程分為五輪。
1、審核簡歷，定出進入第二輪名單;
2、硬素質(zhì)——筆試，分為專業(yè)知識考核，英文寫作，中文寫作;
3、軟素質(zhì)——面試，分專業(yè)、分班級進行逐一面試;
4、綜合素質(zhì)之心理素質(zhì)測試及思想水平檢驗;
5、面試，測試面試者做事情的決心及忠誠度。
二、中海油面試經(jīng)驗分享
首先，簡歷的制作是關鍵。主要要求有:第一，填寫簡歷的過程中應該要完全按照中海油的要求填寫。通常不是按照要求填寫或是填寫有誤的簡歷，很可能被排除，如，出現(xiàn)許多空沒填寫，問從事管理類中的職務是什么，寫了一個管理等等;第二，填寫簡歷時應該做到誠實。在面試的時候有一個同學因為沒有將掛科的成績填寫到簡歷中，中海油面試官明確的說，你今天沒有進入中海油的面試很大的可能是因為你不誠實;第三，簡歷的填寫要靈活，同時數(shù)據(jù)要做到終始如一。個別同學電子版簡歷中的“您愿意在生產(chǎn)一線工作時間"與紙質(zhì)簡歷中相差非常大，讓面試官無法接受，多數(shù)時候填寫“服從公司分配"為好;第四，豐富簡歷也是相當重要的，但必須要以事實為基礎，特別是大學的獲獎情況及社會經(jīng)歷。同時"自我評價"應該客觀事實，有理有據(jù)的填寫，而不是假、大、空式的填寫。
其次，筆試關需強硬功底。中海油面試官說，筆試是我們面試的硬件。而硬件主要考核的是專業(yè)知識，英文寫作，中文寫作。
以上就是小編搜集到的關于中國海油面試有幾輪的問題以及面試經(jīng)驗分享的本期全部內(nèi)容了，希望可以對大家有所幫助，國企招聘的更多精彩資訊高頓教育將會為各位考生實時更新發(fā)布，想了解更多最新內(nèi)容的小伙伴們趕快轉(zhuǎn)發(fā)收藏吧。
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