很多人想要進入山東中煙，大家都對2023山東中煙工業(yè)有限責任公司招聘的相關(guān)信息很好奇。那么，跟隨小編一起往下看看山東中煙2023年招聘，山東中煙工業(yè)有限責任公司招聘流程是什么吧！

2023山東中煙工業(yè)有限責任公司招聘流程：

2023山東中煙工業(yè)有限責任公司招聘工作以報名、資格審查、筆試、面試、考察與資格復(fù)核、體檢、公示、錄用的環(huán)節(jié)進行。

（一）報名

報名時間：報名時間為2023年2月24日-3月16日，逾期無效（以招聘單位接收日期為準）。

報名方式可采取招聘會現(xiàn)場報名、電子郵件報名、郵寄報名等方式，原則上不接受到企業(yè)現(xiàn)場報名。

電子郵件報名材料提交：符合條件的應(yīng)聘人員將應(yīng)聘報名表（電子版）及手寫簽名后的掃描件，以及其它報名所需材料掃描件發(fā)送至所報單位聯(lián)系人電子郵箱報名。

郵寄報名材料提交：符合條件的應(yīng)聘人員將應(yīng)聘報名表及其它報名所需材料寄送至所報單位人力資源處報名。

每位應(yīng)聘者只能報名一個單位、一個崗位類別、一個專業(yè)方向，不得多報，多報無效。其中專業(yè)方向中有“將軍集團”“頤中集團”字樣的，在煙廠實習一年后，調(diào)入集團工作。

應(yīng)聘者提交的申請材料應(yīng)當真實、準確、完整，提供虛假不實材料的，可隨時取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)錄用的，解除錄用。

（二）資格審查

招聘單位根據(jù)報考資格條件，對報考材料進行資格審查，擇優(yōu)篩選符合條件人員，未通過資格審查者恕不通知，應(yīng)聘材料不予退回。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假行為或不符合報考情形的，隨時取消應(yīng)聘和錄用資格。

（三）筆試

公司委托第三方機構(gòu)負責組織筆試。筆試內(nèi)容分綜合能力和專業(yè)知識，按照“干什么，考什么”原則，合理設(shè)置考試內(nèi)容，符合崗位要求。

筆試具體時間、地點另行通知，原則上安排在濟南。

同一招聘單位各專業(yè)方向招聘崗位計劃人數(shù)與資格審查符合條件人數(shù)須達到1:3才能筆試（博士招聘不設(shè)定限制比例，下同），未達到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位計劃人數(shù)至規(guī)定比例，無法遞減的，取消該崗位招聘。

（四）面試

按筆試成績從高分到低分的順序確定入圍面試人選，招聘崗位計劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)比例須不低于1:2。面試實際到場人數(shù)未達到規(guī)定1:2最低比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位計劃人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位計劃人數(shù)按實際參加面試人數(shù)除以2計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入處理）,無法遞減的，取消該崗位招聘。招聘面試人數(shù)確認比例不得高于1:4。

面試由公司委托第三方機構(gòu)組織實施，主要測試應(yīng)聘人員能力素質(zhì)、專業(yè)知識、個性特征以及與報考崗位的匹配度等。

面試具體時間、地點另行通知，原則上安排在濟南。

（五）考察與資格復(fù)核

招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者的考試綜合成績從高分到低分排序（綜合成績相同時，則依次以筆試成績、面試成績、學歷層次從高到低的順序），按崗位招聘計劃1：1的比例確定考察人選，進行報考資格復(fù)審和考察。

綜合成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%，綜合成績采用百分制計算，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

資格復(fù)審主要核實應(yīng)聘者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。

考察工作突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求?？疾靸?nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

考察可采取個別談話、查閱檔案、延伸了解、實地調(diào)查、走訪有關(guān)部門等方式?？疾烊诉x達不到規(guī)定的資格條件、不符合報考崗位要求、不符合回避要求、或未能真實提供報名材料等情況的，考察結(jié)果為不合格，不得進入下一環(huán)節(jié)。

（六）體檢

應(yīng)聘人員須根據(jù)招聘單位安排，在規(guī)定時間到指定醫(yī)療機構(gòu)進行體檢，根據(jù)崗位要求的體檢項目和標準，參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。對體檢結(jié)果有疑問的，可以按照規(guī)定提出復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準，不再組織二次復(fù)檢。必要時，公司可以要求體檢對象重新體檢。

（七）公示

招聘結(jié)果在中國煙草人才招聘平臺和山東中煙工業(yè)有限責任公司外部網(wǎng)站進行公示，同時公布監(jiān)督電話與通信地址，接受社會監(jiān)督，公示期不少于5個工作日。

（八）錄用

對公示期間未接到問題舉報，或經(jīng)核查不影響錄用的人員，辦理簽約手續(xù)。錄用人員須按要求及時辦理報到入職手續(xù)，未按期辦理報到入職手續(xù)的視同自動放棄錄用。

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