鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)“空中絲路引才行動”招聘公告（三）

鄭州航空港科創(chuàng)投資集團有限公司（以下簡稱“科創(chuàng)集團”）是鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)管理委員會下屬國有獨資公司，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘26名企業(yè)經(jīng)營管理人員。

一、招聘計劃

具體招聘崗位、人數(shù)和任職要求詳見《鄭州航空港科創(chuàng)投資集團有限公司公開招聘管理和專業(yè)人員一覽表》（附件）。

二、報名基本條件

（一）應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護黨的路線、方針和政策。

2.遵紀守法、品行端正、恪守職業(yè)道德。

3.具備應聘崗位所必需的專業(yè)知識和業(yè)務能力，符合相應的專業(yè)、學歷、年齡以及其它要求，聘用后能按照要求及時到崗工作。

4.具有較強的責任心，良好的溝通表達能力，分析解決問題能力和團隊精神。

5.具有正常履職所需的身體條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報名應聘

1.涉嫌違紀違法正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查尚未作出結(jié)論的，或者受到黨紀政務處分影響使用的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰或被行政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退、開除的。

3.近5年內(nèi)在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

4.與原單位有勞動糾紛的。

三、招聘辦法和程序

本次公開招聘，按照網(wǎng)上報名、資格審查、初面、筆試、復面、體檢、組織考察、會議研究、任職公示、辦理入職手續(xù)的程序進行。

（一）網(wǎng)上報名

1.報名時間：2023年5月20日9:00至5月26日17:00。

2.報名方法：本次公開招聘采取網(wǎng)上報名方式，應聘人員登錄前程無憂招聘網(wǎng)站（https://mkt.51job.com），搜索鄭州航空港科創(chuàng)投資集團有限公司，找到符合條件的崗位投遞簡歷。

3.報名要求：應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，應聘人員應對提交材料的真實性、完整性負責，如信息不一致或故意填報虛假信息，取消應聘資格。

（二）資格審查

1.資格審查時間：2023年5月29日-5月31日。

2.根據(jù)招聘工作要求，資格審查工作由科創(chuàng)集團人力資源部與用人單位共同組織實施，重點審查應聘人員與擬聘用崗位所要求的資格條件是否相符。

（三）初面

1.根據(jù)資格審查情況確定初面人員名單。初面采取半結(jié)構(gòu)化方式進行，主要了解應聘者的履職能力素質(zhì)，滿分為100分。初面成績僅作為進入筆試的依據(jù)，不計入考試總成績。

2.初面時間地點另行通知。

（四）筆試

1.根據(jù)擬招聘人數(shù)與筆試人數(shù)1:5的比例確定各崗位筆試人員，達不到該比例的，經(jīng)研究，可適當降低，但不得低于1:3。

2.筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，滿分100分。筆試采取閉卷考試形式，考試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試，主要考察應聘者綜合知識儲備能力、邏輯推理能力和資料分析能力等。

3.筆試時間地點另行通知。

（五）復面

1.根據(jù)擬招聘人數(shù)與參加復面人數(shù)1:3的比例，按照該崗位筆試成績從高分到低分的順序，確定參加復面人員。某一崗位招聘人數(shù)與復面人數(shù)達不到比例要求的，在同崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。遞補后仍達不到復面比例的，在確保競爭的前提下，適當降低復面比例，但不得低于1:2。

2.復面采用半結(jié)構(gòu)化面試進行，滿分100分，重點考察應聘人員的應聘動機、團隊合作意識、應變能力、語言表達能力、綜合分析能力和崗位匹配程度等。

3.考試總成績=筆試成績×40%+復面成績×60%（筆試成績、復面成績和考試總成績按照四舍五入的原則保留到小數(shù)點后兩位）。

（六）體檢

按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序確定體檢人員。體檢不合格者取消聘用資格，并按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（七）組織考察

依據(jù)體檢結(jié)果確定考察對象，主要考察擬聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度及與工作崗位相關的素能和有無違法犯罪情況等，重點了解考察對象的政治表現(xiàn)?？疾炱陂g，因應聘人員放棄或考察不合格造成崗位空缺的，按照同一崗位考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（八）會議研究

根據(jù)考試總成績和體檢、組織考察情況，由科創(chuàng)集團人力資源部研究提出擬聘用人選，提交集團黨委會議研究。

（九）任職公示

根據(jù)集團黨委會議研究結(jié)果，確定擬聘用人員，并予以公示，公示時間5個工作日。公示期間，查實有影響聘用的，取消擬聘用資格并按照同一崗位考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（十）辦理入職手續(xù)

公示無異議后，根據(jù)公司流程辦理入職手續(xù)。

四、其他

（一）資格審查貫穿招聘工作全過程，應聘人員需對本人提交的信息及相關證明材料必須真實有效，如有弄虛作假或欺騙行為，取消聘用資格，已經(jīng)聘用的解除勞動關系。

（二）擬聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，試用期為三個月，工資待遇按照公司薪酬管理辦法執(zhí)行。

（三）本公告解釋權歸鄭州航空港科創(chuàng)投資集團有限公司。

（四）報名及咨詢電話：0371-60601010，咨詢時間(工作日)：上午9:00－12:00下午14:30－18:00。招聘監(jiān)督電話：0371-60601020。

附件：鄭州航空港科創(chuàng)投資集團有限公司公開招聘管理和專業(yè)人員一覽表

鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)組織人事和社會保障局

鄭州航空港科創(chuàng)投資集團有限公司

2023年5月19日

原文標題：鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)“空中絲路引才行動”招聘公告（三）

原文鏈接：https://www.zzhkgq.gov.cn/2023/05-19/2858138.html