2023廣東省農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司招聘16人公告
根據(jù)工作需要，廣東省農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘16名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公司簡(jiǎn)介
廣東省農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱廣東農(nóng)擔(dān)公司)是于2016年8月經(jīng)廣東省人民政府批復(fù)成立的省屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，是全省唯一一家專注從事農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保業(yè)務(wù)的省級(jí)政策性擔(dān)保平臺(tái)，公司在江門、湛江、梅州等地市設(shè)有7個(gè)分公司，注冊(cè)資本金15億元。公司圍繞“百縣千鎮(zhèn)萬(wàn)村高質(zhì)量發(fā)展工程”實(shí)施，積極投身鄉(xiāng)村振興、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園及海洋牧場(chǎng)建設(shè)等全省農(nóng)業(yè)重點(diǎn)工作，以服務(wù)“三農(nóng)”、為農(nóng)擔(dān)當(dāng)為己任，著力破解農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展融資難融資貴問(wèn)題，并積極吸納對(duì)“三農(nóng)”有情懷、懂農(nóng)業(yè)、懂金融、懂財(cái)政、懂擔(dān)保的專業(yè)人才，確保農(nóng)擔(dān)服務(wù)下基層、出成效，推進(jìn)農(nóng)擔(dān)更好服務(wù)全省“三農(nóng)”工作高質(zhì)量發(fā)展。
二、招聘基本條件
(一)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良記錄及嗜好。
(二)熱愛農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民，具有“三農(nóng)”情懷。
(三)具有履行崗位職責(zé)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力。
(四)全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位，或具有經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證的本科及以上國(guó)(境)外學(xué)歷及學(xué)位。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘共招聘16名工作人員，具體如下：
(一)省公司總部招聘5人，其中：業(yè)務(wù)管理部2人;綜合部1人;風(fēng)險(xiǎn)管理部2人。
(二)分公司招聘11人，其中：分公司負(fù)責(zé)人2人，業(yè)務(wù)人員9人。
具體招聘崗位及任職條件詳見《廣東省農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司2023年公開招聘崗位信息表》(附件1)
四、薪酬待遇
(一)被聘用人員的薪酬待遇按國(guó)有企業(yè)的薪酬制度執(zhí)行，待入職后具體明確。
(二)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，公司為被聘用人員購(gòu)買五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金，聘用人員享受法定節(jié)假日和帶薪年休假。
五、招聘程序
本次招聘秉承公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照自主報(bào)名、資格審查、考核測(cè)評(píng)(筆試面試)、體檢及考察、確定擬錄用人員、公示、遞補(bǔ)等程序進(jìn)行。
(一)自主報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年11月20日下午6:00至12月4日下午6:00。
2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件報(bào)名，郵件按“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+聯(lián)系電話”標(biāo)題注明后發(fā)送至：gdndzp2023@gdnydb.com，同時(shí)將以下資料打包壓縮發(fā)送至報(bào)名郵箱：
(1)填寫《廣東省農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司公開招聘人員報(bào)名表》(附件2);
(2)有效的居民身份證掃描件;
(3)相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)證書掃描件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告，留學(xué)歸國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位掃描件;
(4)已獲得的職稱或執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書掃描件;
(5)相關(guān)任職文件(如有)、工作經(jīng)歷等證明材料掃描件;
(6)社會(huì)人員需提供勞動(dòng)合同、社保證明等工作經(jīng)歷證明材料掃描件;
上述資料，報(bào)名表需提供Word格式及簽字掃描版PDF文檔(內(nèi)容需一致)，其余資料需提供PDF格式文檔。
報(bào)名時(shí)間結(jié)束后，符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的3倍的，廣東農(nóng)擔(dān)公司可適當(dāng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。
(二)資格審查
根據(jù)招聘崗位的基本要求、學(xué)歷和專業(yè)要求，對(duì)應(yīng)聘人員基本信息、應(yīng)聘資格以及所提供的材料等進(jìn)行審核。資格審查于報(bào)名截止后3日內(nèi)完成。
(三)考核測(cè)評(píng)(筆試面試)
通過(guò)資格審查的人員方可參加考核測(cè)評(píng)，未通過(guò)人員不再另行通知?？己藴y(cè)評(píng)采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考核總成績(jī)按滿分100分計(jì)算，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)40%，面試成績(jī)占總成績(jī)60%。
1.筆試滿分100分。本次筆試由第三方出題，考試題目不指定專門用書。根據(jù)資格審查通過(guò)人員名單邀約參加筆試，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以電話及短信的形式通知，報(bào)名人員需保持電話暢通。因通訊問(wèn)題(如報(bào)考者自己填錯(cuò)聯(lián)系電話號(hào)碼、聯(lián)系電話無(wú)通訊信號(hào)、欠費(fèi)停機(jī)等)無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。筆試人員憑本人二代居民身份證按時(shí)參加筆試，逾期不參加筆試的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
2.面試滿分為100分。本次面試采用結(jié)構(gòu)化與半結(jié)構(gòu)化面試結(jié)合形式。根據(jù)筆試成績(jī)，按照擬聘用人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例按照筆試成績(jī)從高至低順序確定面試人員名單。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到招聘崗位計(jì)劃人數(shù)2:1的，該崗位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話及短信的形式通知。因通訊問(wèn)題(如報(bào)考者自己填錯(cuò)聯(lián)系電話號(hào)碼、聯(lián)系電話無(wú)通訊信號(hào)、欠費(fèi)停機(jī)等)無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。面試人員憑本人二代居民身份證按時(shí)參加面試，逾期不參加面試的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
3.成績(jī)計(jì)算：考生的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按照“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。若考生總成績(jī)相同的，則依次按照面試成績(jī)高低順序確定名次。
(四)體檢及考察
1.體檢：通過(guò)考核測(cè)評(píng)的人員，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例，安排到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的人員，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，取消資格。
2.背景調(diào)查或考察：依具體崗位要求，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例，安排背景調(diào)查或組織考察。背景調(diào)查由第三方專業(yè)招聘機(jī)構(gòu)從各個(gè)方面進(jìn)行深入的背景核實(shí);考察由廣東農(nóng)擔(dān)公司對(duì)其能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、檔案等方面的情況進(jìn)行考察。
(五)確定擬錄用人員
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試總成績(jī)、背景調(diào)查或考察情況、體檢結(jié)果，按選聘名額1:1擇優(yōu)確定擬聘人員。
(六)公示
擬聘用人員名單將在廣東農(nóng)擔(dān)公司官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)公示5天。
(七)遞補(bǔ)
因人員自愿放棄或發(fā)現(xiàn)影響聘用的問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，廣東農(nóng)擔(dān)公司可在7個(gè)工作日內(nèi)遞補(bǔ)，遞補(bǔ)情形包括：
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的、存在條件不符或信息造假的;
2.擬聘用人員因公示期間存在異議，導(dǎo)致不能聘用的;
3.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人員應(yīng)當(dāng)從同一崗位人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢及考察、公示等規(guī)定辦理。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)詳細(xì)了解招聘崗位及資格條件，需以最高學(xué)歷(學(xué)位)進(jìn)行報(bào)考，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所填報(bào)資料的真實(shí)性和完整性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)或提交資料不完整，造成不符合應(yīng)聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守招聘考試紀(jì)律，共同維護(hù)招聘公平公正，不得通過(guò)他人以各種方式或渠道打聽招聘情況、干擾招聘秩序，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消相應(yīng)資格并記錄在案。
(四)關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算至2023年12月31日。
(五)入圍筆試人員名單、筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持手機(jī)暢通。
(六)廣東農(nóng)擔(dān)公司保留對(duì)招聘公告及相關(guān)規(guī)定的最終解釋權(quán)。
咨詢電話：020-32310186、020-83772837。
附件：
原標(biāo)題：廣東省農(nóng)業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司2023年公開招聘公告
文章來(lái)源：http://czt.gd.gov.cn/tzgg/content/post_4286686.html
