為深入實施新時代人才強市戰(zhàn)略，全力打造成渝發(fā)展主軸特色產(chǎn)業(yè)人才聚集地，近日，2022年資陽市面向海內(nèi)外公開引進665名急需緊缺專業(yè)人才工作全面啟動。

引進計劃。資陽市本級(高新區(qū)、臨空經(jīng)濟區(qū))部分企事業(yè)單位擬面向海內(nèi)外公開引進急需緊缺專業(yè)人才267名，資陽市雁江區(qū)部分企事業(yè)單位擬面向海內(nèi)外公開引進急需緊缺專業(yè)人才67名，安岳縣部分企事業(yè)單位擬面向海內(nèi)外公開引進急需緊缺專業(yè)人才226名，樂至縣部分企事業(yè)單位擬面向海內(nèi)外公開引進急需緊缺專業(yè)人才105名。

引才對象及基本條件。全國普通高等院?；驀?境)外高校應(yīng)往屆畢業(yè)生。報考者必須在資格復(fù)審時提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。其中，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，國(境)外高校畢業(yè)生還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的人員年齡在35周歲及以下，取得副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡在45周歲及以下。報考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)名稱，須與報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)一致。

各崗位具體條件請以公告附件崗位表為準(zhǔn)。

基本程序。網(wǎng)絡(luò)報名，報考者于2022年7月15日至2022年7月20日8時期間登錄資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://srsj.ziyang.gov.cn/)“人事考試”專欄，認(rèn)真閱讀公告及附件，詳細(xì)了解引才對象、范圍、條件和有關(guān)政策規(guī)定及注意事項等內(nèi)容，并根據(jù)自身實際選擇符合報考資格條件的一個崗位報名，每人限報一個崗位。資格初審，報考者于2022年7月15日至2022年7月20日18時期間，及時登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《事業(yè)單位報名登記表》一式三份，供資格復(fù)審時使用。資格初審不合格者，可于報名時間截止前改報其他崗位。資格復(fù)審，進入資格復(fù)審人員名單和資格復(fù)審具體時間、地點等相關(guān)事宜，將以公告形式提前在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。進入資格復(fù)審的報考者，應(yīng)攜帶《事業(yè)單位報名登記表》、本人有效身份證和崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書等證書及相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審，未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。

待遇及管理。引進到事業(yè)單位的人員，薪酬待遇按照國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，引進到高校、技工院校、企業(yè)的人員，薪酬待遇由報考者與引才單位協(xié)商確定。符合《資陽市高層次人才引進和培育辦法》資助政策條件的，享受住房、生活資助，累計發(fā)放5年。引進人員須與引才單位簽訂不低于5年的勞動合同。

詳情請登錄資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄(http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/index.html)查詢。

市人力資源和社會保障培訓(xùn)考試中心

2022年7月6日