最近總有朋友問我：“馬上要退休了，機(jī)關(guān)
事業(yè)單位的退休工資到底咋算？”其實(shí)退休金的計(jì)算并不復(fù)雜，但涉及多個(gè)因素，稍不注意可能漏掉關(guān)鍵細(xì)節(jié)。2025年退休政策略有調(diào)整，今天小編結(jié)合最新規(guī)定，手把手教你算清楚這筆賬！
一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：退休金的大頭原來是這個(gè)！
基礎(chǔ)養(yǎng)老金是退休工資的核心部分，占整體金額的50%-70%。它的計(jì)算公式是：
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%
舉個(gè)例子：假設(shè)老王2025年退休，當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY為8000元，他個(gè)人平均繳費(fèi)指數(shù)為1.2（即繳費(fèi)水平高于平均水平），繳費(fèi)年限30年。那他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金就是：
（8000+8000×1.2）÷2×30×1%=2640元
關(guān)鍵點(diǎn)：
繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金越高，每多繳1年漲1%；
繳費(fèi)指數(shù)由個(gè)人工資與當(dāng)?shù)仄骄べY的比例決定，盡量保持高位數(shù)能多拿錢；
2025年起，部分省市將“視同繳費(fèi)年限”納入計(jì)算，老職工福利更好。
二、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：你的錢自己也能說了算！
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。這部分錢完全取決于你的繳費(fèi)基數(shù)和年限。計(jì)算公式：
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)個(gè)人賬戶余額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
例如，老李每月繳費(fèi)基數(shù)為8000元，個(gè)人繳納8%（即640元/月），繳滿30年，賬戶余額約為：
640×12×30=230,400元
若他60歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月，則：
230,400÷139≈1657元
注意事項(xiàng)：
個(gè)人賬戶余額可查詢社保系統(tǒng)，每年有利息結(jié)算；
計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡確定，50歲退休按195個(gè)月，60歲按139個(gè)月；
2025年新規(guī)明確，個(gè)人賬戶余額可繼承，家人無需擔(dān)心“白交錢”。
三、過渡性養(yǎng)老金：老辦法新算法，別被繞暈了！
過渡性養(yǎng)老金主要針對(duì)2014年前參加工作、2024年后退休的“中人”，目的是彌補(bǔ)改革前的待遇差距。計(jì)算公式為：
過渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×過渡系數(shù)
假設(shè)老張2010年參加工作，2025年退休，視同繳費(fèi)年限15年，視同繳費(fèi)指數(shù)1.5，當(dāng)?shù)仄骄べY8000元，過渡系數(shù)1.2%：
8000×1.5×15×1.2%=2160元
特別提醒：
視同繳費(fèi)年限需由單位或人社部門認(rèn)定，檔案材料是關(guān)鍵；
過渡系數(shù)各地不同，一般在1%-1.4%之間；
2025年是過渡期最后一年，之后退休人員不再享受此項(xiàng)補(bǔ)貼。
退休工資計(jì)算看似復(fù)雜，但只要摸清規(guī)則，提前規(guī)劃就能穩(wěn)操勝券。2025年退休的朋友們，趕緊對(duì)照自己的情況算一筆明白賬吧！
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