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2022年黃石市(2人)陽新縣科技局公開招聘政府雇員公告

2022-08-01 13:23:10
來源:上岸鴨公考
責(zé)任編輯:奶茶
- 公務(wù)員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:省總工會(huì); 部門名稱:綜合管理崗; 專業(yè)要求:勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué),社會(huì)學(xué),社會(huì)工作,社會(huì)政策,工會(huì)學(xué),勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)與社會(huì)保障;招錄人數(shù):1404; 【招錄最少】職位名稱:省委統(tǒng)戰(zhàn)部; 部門名稱:宣傳信息崗; 專業(yè)要求:哲學(xué)類,法學(xué)類,政治學(xué)類,社會(huì)學(xué)類,民族學(xué)類,馬克思主義理論類,中國語言文學(xué)類,新聞傳播學(xué)類;招錄人數(shù):1;
公告簡介

一.招聘人數(shù):2人

二.報(bào)名時(shí)間:2022年8月2日-2022年8月4日

因工作需要,經(jīng)陽新縣人民政府同意,縣科技局決定面向社會(huì)公開招聘政府雇員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

2、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,愿意履行政府雇員義務(wù);

3、服從組織安排,有較高的綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的專業(yè)能力;

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、未違犯計(jì)劃生育政策,無違法犯罪等不良記錄;

6、報(bào)考人員主要從事科技服務(wù)工作,長期要深入全縣工農(nóng)業(yè)企業(yè)摸排企業(yè)科技創(chuàng)新存在的問題和困難,幫助企業(yè)解決相關(guān)問題。

7、報(bào)考人員必須具有全日制大專及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為計(jì)算機(jī)類、電子信息類、機(jī)械類、生物類、化學(xué)類、材料類、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè),具有一定公文寫作能力,工作經(jīng)歷三年以上。年齡在30歲以下(1992年7月29日及以后出生)。

二、 報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2022年8月2日-2022年8月4日

上午8:30-12:00  下午14:30-18:00

2、報(bào)名地點(diǎn):陽新縣科技局辦公室

3、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng):考生報(bào)名時(shí)必須填寫《陽新縣科技局政府雇員報(bào)名表》,攜帶居民身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、近期1寸同底免冠彩色登記照片3張。經(jīng)陽新縣科技局審查合格后方可報(bào)名,不準(zhǔn)代報(bào)。

4、如報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)沒有達(dá)到3:1比例,將調(diào)減招聘崗位職數(shù),調(diào)減結(jié)果適時(shí)公布。

三、考試辦法

本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,由陽新縣人社局組織,陽新縣科技局配合。筆試、面試滿分均為100分,按筆試、面試成績6:4的比例折合計(jì)算綜合成績。

1、筆試
  筆試以應(yīng)聘人員通用考試科目《綜合知識(shí)》來考核招聘崗位所必需的公共知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能,包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、歷史、人文、科技、文字表達(dá)等綜合基礎(chǔ)知識(shí)??荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例,依照筆試成績從高分到低分確定面試人員(若進(jìn)入筆試最后一名的成績出現(xiàn)并列,則并列人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。

2、面試
   面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,具體要求及有關(guān)事項(xiàng)待筆試成績公示后適時(shí)在陽新縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布《面試公告》。

四、考察、體檢

面試結(jié)束后,由縣科技局對(duì)入圍人員進(jìn)行考察??疾鞂?duì)象按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例,依照筆試,面試折合計(jì)算的綜合成績從高分到低分確定(若進(jìn)入考察最后一名的成績出現(xiàn)并列,則以筆試成績高者為考察對(duì)象),經(jīng)考察、體檢合格方可予以聘用。有考察、體檢不合格或考生自愿放棄聘用資格的,按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ),再按體檢、考察程序進(jìn)行。

五、聘用管理及薪酬待遇

聘用管理:聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,試用期三個(gè)月。試用期間,如不適應(yīng)崗位工作需要的,不予聘用。試用期滿,能夠勝任工作的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),聘期3年,合同期滿,根據(jù)工作需要及個(gè)人表現(xiàn)確定是否繼續(xù)聘用。

薪酬待遇:薪酬按照陽新縣政府雇員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、防疫要求

考生應(yīng)當(dāng)自覺服從陽新縣防疫工作要求,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加筆試和面試,須出具本人防疫健康碼(綠碼)、通信行程卡、48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,不服從陽新縣防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

七、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正原則,全程接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)招聘中的違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員弄虛作假、違紀(jì)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。

本公告由陽新縣科技局和陽新縣人社局考試院負(fù)責(zé)解釋。

陽新縣科技局咨詢電話:0714—7322460

聯(lián)系人:吳遠(yuǎn)志  18171937561

附件:陽新縣科技局2022年政府雇員報(bào)名表.doc

2022年7月29日

陽新縣科學(xué)技術(shù)局

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