2022成都事業(yè)單位工資待遇如何，對于大部分考生來說工作的額工資待遇應(yīng)該是最關(guān)心的問題吧，但是很多考生平時很少接觸事業(yè)單位的工資待遇信息吧，為了幫助大家了解成都事業(yè)單位的工資待遇情況，奶茶小編查閱了有關(guān)于成都事業(yè)單位的最新公告資料，為大家整理了有關(guān)于成都的事業(yè)單位的工資待遇內(nèi)容，如果你對成都事業(yè)單位的工資待遇感興趣的話就來看看以下內(nèi)容吧。

成都的事業(yè)單位有很多，不同圈層的事業(yè)單位，工資待遇也不一樣，成都的事業(yè)單位是根據(jù)圈層來區(qū)分的。

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第一圈層是5+3，意思就是錦江區(qū)和青羊區(qū)、金牛區(qū)和武侯區(qū)、成華區(qū)這五個城區(qū)，再加上高新區(qū)和天府新區(qū)、東部新區(qū)這三個新區(qū)。這些都是成都待遇最好的區(qū)域，無論是事業(yè)單位還是公務(wù)員年收入都能有十五萬元到二十萬元左右。

第二圈層是龍泉和溫江、雙流和郫都，這些地方的事業(yè)單位工作人員年收入是十二萬元左右。

第三圈層是都江堰和邛崍、大邑和簡陽、彭州，彭州在第三圈層中屬于待遇最好的，通常彭州的事業(yè)單位的工作人員年收入在十二萬元左右，剩下的其他區(qū)縣的事業(yè)單位工作人員年收入通常是一年十萬元起步，總體待遇是十萬元到十二萬元左右。

成都市屬的事業(yè)單位的工作人員年收入是八萬元到十萬元左右。

只作為一個參考，具體的金額還是要看事業(yè)單位的實際薪資為標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)整體的工資情況來分析，成都的5+3的收入大于區(qū)縣大于市直屬，大家在挑選職位的時候不能只看工資，區(qū)域發(fā)展和基建成熟度也是非常重要的因素，還有這份工作的強(qiáng)度和上班通勤方面的問題都需要考慮到。

以上就是奶茶小編為大家整理的有關(guān)于2022成都事業(yè)單位工資待遇如何的全部內(nèi)容啦，如果你對成都事業(yè)單位的工資待遇或者其他的內(nèi)容感興趣的話請關(guān)注我們的網(wǎng)站，我們會及時發(fā)布最新的考試資訊哦。