吉林事業(yè)單位待遇怎么樣呢？具體的工資是多少呢？最近總有考生咨詢小編相關的問題，那么為了能夠讓大家都了解崗位工資的情況，下面小編就為大家整理吉林事業(yè)單位工資待遇的相關內容，具體的薪資情況如下所示，希望能夠給大家提供一些幫助。

其實在吉林省各事業(yè)單位的工資收入情況是和當地的經濟發(fā)展息息相關的。經濟比較發(fā)達和交通比較便利的地區(qū)，平均收入都會高一些。比如說在吉林省直事業(yè)單位待遇，7年的工齡，在事業(yè)單位工作不到3年，專技12級。每月到手的工資為3143元，公積金雙邊為1094元，年底13薪為2220元，沒有休年的補貼為1649元。一年下來現金41585元，全年公積金為13128元，而通化二道江區(qū)事業(yè)單位，科員在轉正后3200元左右，只有五險一金，基本上沒有其他收入。

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吉林省事業(yè)單位的工資是由崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼以及其他工資這幾個部分來構成的。崗位工資主要是跟崗位的情況相關的，通常情況下，管理崗和專業(yè)技術崗會比工勤崗的工資相對來說高一些。薪級工資主要是和該崗位的等級相關，等級越高工資越高。績效工資主要是和職工平時在工作中的表現相關，表現的越優(yōu)秀，突出，績效獎金越多。在該崗位上任職時間越長，晉升越高，能夠拿到的工資也就越高了。

根據以上的情況來看，吉林事業(yè)單位的工資收入還是比較不錯的。但考生也需要綜合自己的實際情況去考慮選擇合適的崗位。如果大家還有更多關于事業(yè)單位的信息想要了解的，可以關注2022年事業(yè)單位考試資訊欄目哦。