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2022貴州黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所招聘編制外勞務(wù)派遣人員10人公告

2022-11-25 17:19:50
來源:上岸鴨公考
責(zé)任編輯:十七
- 公務(wù)員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:中共貴州省委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室; 部門名稱:一級(jí)主任科員及以下工作人員; 專業(yè)要求:;招錄人數(shù):4253; 【招錄最少】職位名稱:貴州省高級(jí)人民法院; 部門名稱:審判管理; 專業(yè)要求:;招錄人數(shù):1;

2022貴州黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所招聘編制外勞務(wù)派遣人員10人公告

內(nèi)容簡(jiǎn)介

一.招聘人數(shù):10人

二.報(bào)名時(shí)間:2022年11月26日9:00-18:00至11月27日9:00-18:00;

黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所為黔西南州市場(chǎng)監(jiān)督管理局下屬財(cái)政全額預(yù)算管理事業(yè)單位,主要從事鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、場(chǎng)(廠)內(nèi)專用機(jī)動(dòng)車輛等特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)工作。根據(jù)《黔西南州人力資源和社會(huì)保障局黔西南州財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘人員管理的通知》精神,因工作需要,面向社會(huì)公開招聘編制外勞務(wù)派遣人員10名,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則和程序

以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨,按照“公平、公正、公開、擇優(yōu)”的原則,從品德、知識(shí)結(jié)構(gòu)、思維邏輯、專業(yè)技能、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行全面審核,確保招聘到合適的人才。招聘工作根據(jù)的招聘計(jì)劃,按發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、勞務(wù)派遣的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及崗位

黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員共10名,其中專業(yè)技術(shù)崗位人員6名,管理崗位人員4名。具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及崗位條件等詳見《黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所招聘崗位信息表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)年齡在18周歲至40周歲(持有中華人民共和國(guó)特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)員證、檢驗(yàn)師證者年齡放寬至45周歲);

(三)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì);

(四)愛崗敬業(yè),品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德;

(五)具備擬聘崗位所需的專業(yè)、能力和身體條件;

(六)專業(yè)知識(shí)扎實(shí),工作態(tài)度積極向上,有較強(qiáng)的事業(yè)心及開拓創(chuàng)新精神。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2022年11月22日至11月25日在黔西南州市場(chǎng)監(jiān)督管理局(州知識(shí)產(chǎn)權(quán)局)網(wǎng)站等相關(guān)媒體發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名要求

1.報(bào)名方式:本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)的形式進(jìn)行;

2.報(bào)名時(shí)間:2022年11月26日9:00-18:00至11月27日9:00-18:00;

3.報(bào)名材料:符合報(bào)名條件的人員攜帶《黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所人員報(bào)名申請(qǐng)表》(附件2,需粘貼本人近期照片)、本人符合條件的學(xué)歷畢業(yè)證書復(fù)印件、本人身份證復(fù)印件、中華人民共和國(guó)特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)人員證原件及復(fù)印件,個(gè)人健康情況申報(bào)表到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4.報(bào)名地址:興義市桔山廣場(chǎng)黔西南州政府中心四樓(黔西南州青創(chuàng)就業(yè)服務(wù)中心)

(三)資格審查

應(yīng)聘人員填寫的《黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所人員報(bào)名申請(qǐng)表》信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話,保持通訊暢通,若出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤、與提交的證件不一致或由于考生自身原因不能與其取得聯(lián)系而影響考試或聘用的,一切后果由考生自負(fù)。報(bào)名成功后應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》參加后續(xù)考試。

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過程,凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)違法行為的考生,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

(四)考試

考試主要采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試為閉卷考試,筆試內(nèi)容以考察綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)為主,筆試成績(jī)按百分制(100分)計(jì)算。應(yīng)聘人員必須持本人身份證,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成考試。

2.面試在黔西南州市場(chǎng)監(jiān)督管理局指導(dǎo)下進(jìn)行,面試方式另行制定,面試百分制(100分)計(jì)算。

3.總成績(jī)按筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%計(jì)算,2項(xiàng)考試分別按照“四舍五入法”保留后兩位數(shù)字后再進(jìn)行加總。計(jì)算方法:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

4.缺考筆試、面試任一場(chǎng)考試的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

5.筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

6.考試成績(jī)和進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單將在黔西南州市場(chǎng)監(jiān)督管理局(州知識(shí)產(chǎn)權(quán)局)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為期3天。

(五)體檢

體檢由用人單位負(fù)責(zé)組織,體檢人員職位按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定。

統(tǒng)一在指定的縣及縣以上綜合性公立醫(yī)院體檢(復(fù)檢),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他機(jī)構(gòu)出具相關(guān)結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,依據(jù)職責(zé)權(quán)限經(jīng)研究后可進(jìn)行復(fù)查。

應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的,允許提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起三日內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)小組書面提出復(fù)檢申請(qǐng)(若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未書面提出的,視為自動(dòng)放棄復(fù)檢,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié))。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的應(yīng)聘人員,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位予以遞補(bǔ)。自愿放棄體檢的應(yīng)聘人員應(yīng)在發(fā)布體檢公告三日內(nèi)提交書面承諾書,逾期不交,視為自動(dòng)放棄體檢。

體檢(復(fù)檢)費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間另行通知。

(六)考察

體檢合格應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象??疾旃ぷ饔捎萌藛挝唤M織實(shí)施,考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)名資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確??疾觳缓细?、考察期間放棄或自動(dòng)放棄考察的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位予以遞補(bǔ)。自愿放棄考察的考生應(yīng)在發(fā)布考察公告三日內(nèi)提交書面承諾書,逾期不交,視為自動(dòng)放棄考察。

五、公示、聘用和簽訂勞動(dòng)合同

(一)公示和聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員后,在黔西南州市場(chǎng)監(jiān)督管理局(州知識(shí)產(chǎn)權(quán)局)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間3天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格;公示期滿無異議的,確定為擬聘用人員。

(二)崗位確定

確定為擬聘用人員后,由勞務(wù)公司以勞務(wù)派遣形式派遣到黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所報(bào)到,逾期不報(bào)到的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(三)人員遞補(bǔ)

因擬聘用人員在體檢、考察、公示、報(bào)到等環(huán)節(jié)被取消資格的或自愿放棄出現(xiàn)職位空缺的,按總成績(jī)從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)并追加公示。

(四)簽訂勞動(dòng)合同

擬聘用人員與指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,首次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年,試用期為1個(gè)月。簽訂勞動(dòng)合同后半年內(nèi),崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘單位研究,可在參加考試的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、工資福利待遇

編制外勞務(wù)派遣人員繳納社保,享受編制內(nèi)職工同等休假等待遇。未持證專業(yè)技術(shù)人員年薪約4.2萬元(含個(gè)人保險(xiǎn))+考核獎(jiǎng)金;持中華人民共和國(guó)特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)人員證(檢驗(yàn)員及以上)的專業(yè)技術(shù)人員年薪約7萬元-12萬元(含個(gè)人保險(xiǎn))+考核獎(jiǎng)金,管理崗位人員年薪約3.6萬元(含個(gè)人保險(xiǎn))+考核獎(jiǎng)金。

七、其他事項(xiàng)

(一)疫情防控。根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求,全面落實(shí)各項(xiàng)疫情防控工作措施,應(yīng)聘人員須提供48小時(shí)以內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,佩戴口罩,嚴(yán)格測(cè)溫掃碼,如實(shí)填寫《個(gè)人健康情況申報(bào)表》。

(二)本次公開招聘工作未盡事宜,由黔西南州市場(chǎng)監(jiān)督管理局(州知識(shí)產(chǎn)權(quán)局)黨組研究確定。

(三)報(bào)名咨詢電話:

黔西南州市場(chǎng)管理局0859-3237597;

張老師:19184700070。

附件1黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所公開招聘崗位信息表(詳見原文)

附件3 個(gè)人健康情況申報(bào)表.docx

附件2 黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所公開招聘工作人員報(bào)名申請(qǐng)表.docx

黔西南州市場(chǎng)監(jiān)管局

2022年11月22日

原標(biāo)題:黔西南州特種設(shè)備檢驗(yàn)所面向社會(huì)公開招聘編制外勞務(wù)派遣人員簡(jiǎn)章

文章來源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zscjgj_5135302/bmxxgkml_5135305/bmgg_5135311/202211/t20221122_77172609.html

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