(一)筆試

1.筆試形式

本次招聘采取線上筆試的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者務(wù)必認(rèn)真閱讀《考試環(huán)境設(shè)備及系統(tǒng)安裝要求》(附件3)、《線上筆試流程》(附件4)。

2.線上筆試自助模擬測(cè)試時(shí)間

2023年1月10-11日，每天10:00—22:00，應(yīng)聘者在規(guī)定自助模擬時(shí)間內(nèi)，每天可模擬測(cè)試一次。

3.線上筆試集中模擬測(cè)試時(shí)間

2023年1月12日10:00—11:30。(集中模擬流程與正式考試一致)。模擬測(cè)試不涉及任何正式考試試題及命題方向，測(cè)試過(guò)程中如出現(xiàn)技術(shù)問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系在線技術(shù)咨詢。

4.線上筆試時(shí)間

2023年1月13日10:00—11:30。

線上筆試具體安排如下：

5.筆試內(nèi)容

(1)綜合類崗位：主要測(cè)評(píng)公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政能力測(cè)試。

(2)教育類崗位：主要測(cè)評(píng)教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)知識(shí)與應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

6.筆試成績(jī)滿分為100分，以同類試題最高分60%為合格線。筆試后10個(gè)工作日內(nèi)由市人社局公布筆試合格線,考生可登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

7.筆試加分

根據(jù)《關(guān)于做好我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員有關(guān)工作的通知》(江人社發(fā)〔2022〕171號(hào))文件精神，“服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，自服務(wù)期滿之日起3年內(nèi)參加我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘的，可以適當(dāng)加分。其中，參加縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘的，筆試成績(jī)加10分。”報(bào)考免筆試崗位的，不實(shí)行加分。申報(bào)筆試加分的應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)诰W(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名時(shí)提交申報(bào)加分資料，逾期或未提交視為放棄加分申報(bào)。申報(bào)筆試加分所需材料：提供我省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)。

8.注意事項(xiàng)

應(yīng)聘者務(wù)必認(rèn)真閱讀《線上考試規(guī)則》(附件5)，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)、考試紀(jì)律。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、考試作弊等違紀(jì)、違法行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格及成績(jī)，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))嚴(yán)肅處理。(1)考試過(guò)程中的文字、圖像、音頻、視頻等信息均為與考試內(nèi)容有關(guān)的信息，不得以任何方式錄制、泄露、傳播。(2)考試全程不能透露本人的姓名、畢業(yè)院校、籍貫等具有明顯個(gè)人特征的信息。(3)考試過(guò)程中，需保證網(wǎng)絡(luò)暢通，因設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)異?；虿话匆?guī)定操作導(dǎo)致考試中斷或無(wú)法正常完成的，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)責(zé)任。

(二)面試

1.確定面試對(duì)象。筆試成績(jī)達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生才能進(jìn)入面試，面試的人數(shù)以入圍人員筆試成績(jī)高低為序按各崗位招聘人數(shù)1︰3的比例確定。人數(shù)達(dá)不到比例的，可按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行面試。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式將在市人社局網(wǎng)站另行通知。

3.面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段候分室向考生公布。面試低于合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者不得列為體檢對(duì)象。

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