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江蘇省事業(yè)單位參照《中華人民共和國(guó) 公務(wù)員法》管理的審批辦法

2020-11-02 00:00:00
來(lái)源:上岸鴨公考
責(zé)任編輯:中共江蘇省委組織部
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【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:省統(tǒng)計(jì)局雨花臺(tái)調(diào)查局(參照管理); 部門名稱:一級(jí)科員; 專業(yè)要求:中文文秘類;招錄人數(shù):1923; 【招錄最少】職位名稱:省統(tǒng)計(jì)局徐州調(diào)查局(參照管理); 部門名稱:統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)處一級(jí)科員; 專業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)類、統(tǒng)計(jì)類、財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類;招錄人數(shù):1;
  2020年10月29日中共江蘇省委組織部制定2020年11月2日發(fā)布:

  第一條為了規(guī)范全省事業(yè)單位參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理(以下簡(jiǎn)稱參照管理)的審批工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》(以下簡(jiǎn)稱公務(wù)員法)等有關(guān)法律法規(guī)和《參照〈中華人民共和國(guó)公務(wù)員法〉管理的單位審批辦法》,結(jié)合我省實(shí)際,制定本辦法。

  第二條參照管理審批堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),貫徹新時(shí)代中國(guó)共產(chǎn)黨的組織路線,堅(jiān)持黨管干部原則,加強(qiáng)黨對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持依法辦事、從嚴(yán)掌握、總量控制的原則,嚴(yán)格按照規(guī)定的條件、程序和權(quán)限進(jìn)行。

  第三條事業(yè)單位列入?yún)⒄展芾矸秶?,?yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下兩個(gè)條件:

  (一)具有法律、法規(guī)授權(quán)的公共事務(wù)管理職能;

  (二)使用事業(yè)編制,并由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利。

  第四條作為授權(quán)依據(jù)的法律、法規(guī)包括:

  (一)全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)制定的法律。

  (二)國(guó)務(wù)院制定的行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院決定;監(jiān)察法規(guī);省人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)制定的地方性法規(guī),設(shè)區(qū)的市人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)制定并報(bào)省人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)的地方性法規(guī);其他與行政法規(guī)有同等效力的政策性法規(guī)文件。

  第五條確定公共事務(wù)管理職能的依據(jù)包括:法律、法規(guī)的授權(quán),黨委、政府以及機(jī)構(gòu)編制部門規(guī)定的主要職責(zé)。

  第六條事業(yè)單位實(shí)行參照管理,按照以下程序和審批權(quán)限辦理:

  (一)省委、省政府直屬事業(yè)單位,省紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位,省委、省政府工作部門所屬事業(yè)單位實(shí)行參照管理的,由本單位或者其主管部門提出意見,省公務(wù)員主管部門審核后,報(bào)省委審批,并按照有關(guān)規(guī)定報(bào)中央公務(wù)員主管部門備案。

  (二)市級(jí)黨委、政府直屬事業(yè)單位,紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位,黨委、政府工作部門所屬事業(yè)單位實(shí)行參照管理的,由本單位或者其主管部門提出意見,市級(jí)公務(wù)員主管部門審核并經(jīng)市級(jí)黨委同意后,報(bào)省公務(wù)員主管部門審批。

  (三)縣級(jí)黨委、政府直屬事業(yè)單位,紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位,黨委、政府工作部門所屬事業(yè)單位實(shí)行參照管理的,由縣級(jí)公務(wù)員主管部門提出意見并經(jīng)縣級(jí)黨委同意,市級(jí)公務(wù)員主管部門審核后,報(bào)省公務(wù)員主管部門審批。

  人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、各民主黨派機(jī)關(guān)和工商聯(lián)機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位實(shí)行參照管理的,比照本條前款規(guī)定的程序和審批權(quán)限報(bào)批、備案。

  第七條申請(qǐng)參照管理的單位,應(yīng)當(dāng)提交以下材料:

  (一)申請(qǐng)參照管理的請(qǐng)示;

  (二)獲得法律、法規(guī)授權(quán)履行公共事務(wù)管理職能的依據(jù);

  (三)規(guī)定機(jī)構(gòu)、職能、編制和財(cái)政撥款方式的批準(zhǔn)文件;

  (四)《事業(yè)單位申報(bào)參照公務(wù)員法管理審批表》;

  (五)《事業(yè)單位申報(bào)參照公務(wù)員法管理人員名冊(cè)》;

  (六)審批機(jī)關(guān)要求的其他材料。

  申請(qǐng)參照管理的請(qǐng)示一般應(yīng)當(dāng)包括事業(yè)單位性質(zhì)、規(guī)格、職能、編制、財(cái)政撥款方式和申請(qǐng)理由等。

  第八條各級(jí)公務(wù)員主管部門在審核事業(yè)單位參照管理過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)就該單位是否具有公共事務(wù)管理職能、是否由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利分別征求機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政部門意見。

  第九條申請(qǐng)列入?yún)⒄展芾矸秶氖聵I(yè)單位,在申報(bào)審批期間,應(yīng)當(dāng)暫停新進(jìn)人員。

  第十條經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行參照管理的事業(yè)單位,應(yīng)當(dāng)參照公務(wù)員法及其配套法規(guī)政策的規(guī)定對(duì)除工勤人員以外的工作人員進(jìn)行管理,不實(shí)行事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工資、獎(jiǎng)金等人事管理制度。

  第十一條事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行參照管理的,應(yīng)當(dāng)自批準(zhǔn)之日起3個(gè)月內(nèi),按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行人員登記、確定職務(wù)職級(jí)與級(jí)別、套改工資。擬登記人員應(yīng)當(dāng)在登記前參加培訓(xùn)和考核考試。

  第十二條已實(shí)行參照管理的事業(yè)單位發(fā)生變更,有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按照本辦法規(guī)定的權(quán)限和程序報(bào)批,由省公務(wù)員主管部門予以重新認(rèn)定或者調(diào)整本單位參照管理實(shí)施范圍:

  (一)作為授權(quán)依據(jù)的法律、法規(guī)修改或者廢止;

  (二)分設(shè)或者與其他事業(yè)單位合并;

  (三)職能調(diào)整;

  (四)財(cái)政撥款方式調(diào)整;

  (五)編制增加或者內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)發(fā)生變化,需要調(diào)整本單位參照管理實(shí)施范圍;

  (六)其他需要重新認(rèn)定或者調(diào)整本單位參照管理實(shí)施范圍的情形。

  已實(shí)行參照管理的事業(yè)單位發(fā)生前款規(guī)定的變更情形后,應(yīng)當(dāng)暫停新進(jìn)人員。

  經(jīng)重新認(rèn)定不再實(shí)行參照管理的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行事業(yè)單位的人事管理制度。對(duì)經(jīng)審批新列入?yún)⒄展芾韺?shí)施范圍的人員,應(yīng)當(dāng)參照本辦法第十一條規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)。

  第十三條已實(shí)行參照管理的事業(yè)單位發(fā)生變更,有下列情形之一的,市級(jí)公務(wù)員主管部門、省級(jí)有關(guān)單位或者主管部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)省公務(wù)員主管部門備案:

  (一)轉(zhuǎn)為黨政機(jī)關(guān)或者被撤銷;

  (二)更名或者摘掛牌子但職能未調(diào)整;

  (三)隸屬關(guān)系、機(jī)構(gòu)規(guī)格調(diào)整但職能未調(diào)整;

  (四)編制減少但職能未調(diào)整;

  (五)其他需要備案的情形。

  備案時(shí),應(yīng)當(dāng)提交事業(yè)單位變更情況證明材料;對(duì)變更后職能確未調(diào)整,仍符合規(guī)定條件的事業(yè)單位,繼續(xù)實(shí)行參照管理。

  第十四條已實(shí)行參照管理的事業(yè)單位發(fā)生本辦法第十二條、第十三條規(guī)定的變更情形的,有關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)將變更情況告知同級(jí)公務(wù)員主管部門。市級(jí)以下公務(wù)員主管部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)將《參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位變更情況匯總表》逐級(jí)報(bào)省公務(wù)員主管部門。

  第十五條各級(jí)公務(wù)員主管部門應(yīng)當(dāng)健全參照管理事業(yè)單位基礎(chǔ)臺(tái)賬,完善參照管理事業(yè)單位信息更新機(jī)制。

  省公務(wù)員主管部門建立參照管理事業(yè)單位名錄,根據(jù)審批、重新認(rèn)定和備案等情況實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

  第十六條各級(jí)公務(wù)員主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)參照管理工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,嚴(yán)格控制參照管理范圍。未經(jīng)參照管理審批機(jī)關(guān)同意,任何機(jī)關(guān)不得以任何形式在機(jī)構(gòu)、編制、人員等管理事項(xiàng)中對(duì)參照管理范圍作出規(guī)定。對(duì)不按照規(guī)定的條件、程序和權(quán)限報(bào)批、備案的,不予批準(zhǔn)或者備案,依規(guī)依紀(jì)依法責(zé)令糾正或者宣布無(wú)效;對(duì)有違反公務(wù)員法及其配套法規(guī)政策的規(guī)定進(jìn)行錄用、登記、調(diào)任、職務(wù)與職級(jí)確定、考核等情形的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況,依規(guī)依紀(jì)依法追究主要責(zé)任人以及其他直接責(zé)任人的責(zé)任。

  第十七條人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)參照公務(wù)員法管理的工作,按照中央有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條本辦法由中共江蘇省委組織部負(fù)責(zé)解釋。

  第十九條本辦法自發(fā)布之日起施行,2006年8月26日中共江蘇省委、江蘇省人民政府印發(fā)的《江蘇省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)公務(wù)員法〉方案》附件二《江蘇省事業(yè)單位參照〈中華人民共和國(guó)公務(wù)員法〉管理的審批辦法》同時(shí)廢止。
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