2025年上半年浙江省省屬
事業(yè)單位面向社會公開招聘673人其中應屆生崗位占比顯著政策傾斜力度加大。招聘涵蓋綜合管理、專業(yè)技術、工勤技能等多類崗位報名時間為3月21日至26日筆試定于4月26日科目包括《綜合應用能力》與《職業(yè)能力傾向測驗》。此次招聘嚴格遵循《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》確保程序公開透明為應屆畢業(yè)生提供廣闊發(fā)展空間。
一、浙江事業(yè)單位應屆生招聘專項崗位與編制保障
浙江省明確將應屆生作為重點招聘對象部分崗位僅限2025年普通高校畢業(yè)生報考并放寬至視同應屆生群體。殘疾人、在編人員交流等專項崗位同步開放體現(xiàn)公平與包容性。成功入職者納入事業(yè)編制管理（高校、公立醫(yī)院為報備員額制）享受政策規(guī)定的工資福利及職業(yè)發(fā)展機會為長期發(fā)展奠定堅實基礎。
二、浙江事業(yè)單位應屆生招聘流程與科目解析
報名階段：登錄浙江人事考試網(wǎng)注冊報名每人限報一個崗位。資格初審（3月21-27日）后需及時繳費確認逾期視為放棄。殘疾人崗位免繳費且不設開考比例。
筆試科目：《綜合應用能力》為主觀題側重分析解決問題能力；《職業(yè)能力傾向測驗》為客觀題考察邏輯思維與基礎素養(yǎng)。兩科滿分均為100分筆試成績于5月25日前公布。
面試安排：結構化面試設3道試題思考與答題總時間15分鐘側重崗位匹配度與實際工作能力。
三、浙江事業(yè)單位應屆生職業(yè)前景
浙江省事業(yè)單位崗位類型豐富涵蓋智庫研究、數(shù)字化咨詢、投資項目管理等高端領域。以浙江省經(jīng)濟信息中心為例其招聘崗位涉及經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略研究、政府信息化項目評估等為應屆生提供參與重大決策的平臺。高校輔導員、醫(yī)療衛(wèi)生等崗位均納入編制職業(yè)穩(wěn)定性高。招聘單位強調(diào)“人崗相適”通過專業(yè)測評與資格復審確保人才質(zhì)量助力應屆生實現(xiàn)從校園到職場的平穩(wěn)過渡。
浙江
事業(yè)單位招聘以公平、規(guī)范、開放為原則為應屆生搭建了施展才華的舞臺。把握政策機遇科學規(guī)劃備考將成為青年學子扎根浙江、服務社會的重要起點。
【圖片】事業(yè)單位1v1推廣「跳轉(zhuǎn)易聊」-JS
