上岸鴨公考快訊!近日,湖北省發(fā)布了湖北省中醫(yī)院2021年統(tǒng)一公開招聘工作人員面試公告 ,為了方便廣大考生及時了解,上岸鴨快訊為你詳細介紹下詳細情況,希望廣大考生及時關(guān)注:
為認真做好湖北省中醫(yī)院統(tǒng)一公開招聘工作人員面試工作,根據(jù)《湖北省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》要求,現(xiàn)將湖北省中醫(yī)院2021年統(tǒng)一公開招聘工作人員面試工作公告如下:
一、面試原則
1、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選人用人原則。
2、堅持人崗相適的專業(yè)要求,分類面試,側(cè)重專業(yè)知識(或綜合能力)。
3、堅持為用而考,因崗擇人,嚴格掌握選人、用人標準。
二、資格復(fù)審及公告發(fā)布
資格審核時,考生應(yīng)按照招聘崗位資格條件的要求,提供本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、學(xué)校就業(yè)推薦表(應(yīng)屆生提供)、外語水平證書、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格及職稱證書等材料的原件和復(fù)印件,報考崗位有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明等)。資格復(fù)審時間及地點在醫(yī)院官網(wǎng)上公布。不參加復(fù)審及經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的,取消面試資格。
面試公告于面試前五個工作日發(fā)布,面試公告發(fā)布后不再遞補。
三、面試的內(nèi)容及方法
此次面試采用結(jié)構(gòu)化面試及專業(yè)實操考核相結(jié)合的方式進行。
(一)結(jié)構(gòu)化面試
1、結(jié)構(gòu)化面試時間、地點
擬定于2021年7月20日-7月21日兩天進行面試。
面試地點:湖北省中醫(yī)院光谷院區(qū)住院部八樓會議室。
2、結(jié)構(gòu)化面試考官組成
面試考官為7人,按規(guī)定從事業(yè)單位面試考官庫中隨機抽選。
3、結(jié)構(gòu)化面試內(nèi)容及方法
面試采取問答方式,面試試題由3道公共試題組成。面試成績滿分為100分,對考生的舉止儀表、言語表達能力、人際交往的意識和技巧、應(yīng)變能力、綜合能力素質(zhì)等方面進行測評。
4、結(jié)構(gòu)化面試命題要求
面試命題堅持為用而考、考用一致的原則;體現(xiàn)開放性、靈活性,突出崗位適應(yīng)性和勝任力。
5、結(jié)構(gòu)化面試程序
(1)面試考生必須提前1小時入闈,按招聘崗位抽簽決定面試順序。由候考室負責人宣讀面試紀律等規(guī)定。
(2)面試試題由考場監(jiān)督員,2名考生和主考官驗封簽字后,當場拆封。
(3)引導(dǎo)員負責引導(dǎo)考生進入考場。
(4)主考官宣讀試題后,記時員開始記時。
(5)答題時間為10分鐘,答題到9分鐘時記時員應(yīng)提醒考生,到10分鐘時由記時員要求考生停止答題。
(6)考生答題結(jié)束后,各考官按照評分標準進行評分。
(7)各考官評分結(jié)束后,按照體育計分法規(guī)則,按照去掉一個最高分,去掉一個最低分,計算出面試平均分數(shù)(保留小數(shù)點后2位),由報分員當場公布,并由考生當場簽字確認。
6、結(jié)構(gòu)化面試要求
(1)考生應(yīng)按照面試通知的要求,按規(guī)定時間到達指定地點??忌坏么┐饔忻黠@特征的服裝、飾品(招聘單位可以根據(jù)具體情況進行細化明確)進入考場,如有違反者取消面試資格。未按規(guī)定時間到達的視為自動放棄面試資格。
(2)考生必須在指定的候考室,按先后順序憑準考證和有效身份證抽簽,按抽簽順序參加面試。
(3)因故不能參加面試或面試時因疾病等原因不能繼續(xù)面試的,視為自愿放棄。
(4)面試期間采取入闈封閉的辦法進行管理。除規(guī)定的用品外,不得攜帶電子記事本類、手機、錄音筆等任何儲存、通訊等設(shè)備進入候考室,已帶入的要按考務(wù)工作人員的要求關(guān)閉電源放在指定位置集中保管。否則,按違規(guī)處理,取消面試資格。
(5)在候考室期間,不允許擅自離開候考室,如有特殊情況向考務(wù)工作人員報告,須有考務(wù)工作人員陪同。否則,按違規(guī)處理,取消面試資格。
(6)考生由工作人員引導(dǎo)進入考室。面試期間,只允許說出抽簽順序號,嚴禁透露任何能證明個人身份的信息,否則按違規(guī)處理,取消面試資格。
(7)考生要按照試題要求進行答題。每題回答完后,考生應(yīng)報告“答題完畢”。面試成績宣布后,應(yīng)簽名確認。
(8)考生要按照規(guī)定的時間進行準備和答題,答題時間結(jié)束時必須立即停止答題。
(9)聽從考場工作人員的指揮,遵守面試紀律。在指定的地點候考,按指定的路線行進。不許大聲喧嘩,嚴禁吸煙,保持安靜,不干擾他人。
(10)服從考務(wù)工作人員的管理,不得無理取鬧,辱罵、威脅、報復(fù)考務(wù)工作人員。
(11)面試結(jié)束后,到指定地點候分,不得帶走試題。分數(shù)公布之后,離開面試地點,不得返回考場。面試中,可作記錄。面試后,不得將任何記錄帶離考場。
(二)專業(yè)實操考核
擬定于2021年8月上旬由醫(yī)院人事處根據(jù)考生報考專業(yè)安排考生到相應(yīng)科室進行考核。相關(guān)科室成立考核小組(考核小組成員不少于3人),對考生進行考核??忌目己似跒?天,考核成績滿分為100分,由考核小組進行評分,考核結(jié)束后考核小組及考生在考核得分表上簽字確認。
考生不參加考核、或考核期間自動退出或者不按要求參加考核任務(wù)的,按自動放棄處理。
四、面試合格分數(shù)控制線規(guī)定
對參加面試的考生,實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試成績(面試成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×25%+專業(yè)實操考核成績×35%)達到45分以上的(含45分),方能進入體檢考核階段。
五、總成績的確定
考生總成績由省人社廳組織考試的筆試成績、結(jié)構(gòu)化面試成績、醫(yī)院專業(yè)實操考核成績組成,采取百分制。省人社廳筆試成績占40%、結(jié)構(gòu)化面試成績占25%,以及醫(yī)院專業(yè)實操考核成績占35%。報考《崗位表》中標明“免筆試”(即免統(tǒng)一筆試)崗位的考生,直接進入面試,面試成績即為考生總成績。
因疫情防控面試的實施時間、地點若調(diào)整將另行確定并告知報考人員。
六、體檢與考察
根據(jù)考生考試總成績,按照1∶1從高分到低分確定進入?yún)⒓芋w檢環(huán)節(jié)人選。同一招聘崗位出現(xiàn)考生總成績相同的情況時,筆試成績高的考生排名靠前;筆試面試成績都相同時,筆試成績《綜合應(yīng)用能力》成績高的考生排名靠前;“免筆試”崗位的考生面試成績相同時,由招聘單位組織加試?!秿徫槐怼分械摹皟?yōu)先”條件是指,按以上原則排名后,考生成績?nèi)韵嗤?,具有“?yōu)先”條件的考生排名靠前。
體檢工作由招聘單位統(tǒng)一組織,在指定醫(yī)院進行,參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。
考察環(huán)節(jié),主要對考生思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復(fù)查。考生自愿放棄或體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中按總成績排名依次遞補。
七、公示
經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在湖北中醫(yī)藥大學(xué)(https://www.hbtcm.edu.cn/)、湖北省中醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbhtcm.com/)面向社會公示,公示期七個工作日。
八、聘用
對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
九、防疫須知
考生要自覺服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,出具健康碼及相關(guān)必要證明。遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責任。
十、違紀違規(guī)處理
對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)執(zhí)行。
十一、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省中醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbhtcm.com/)為本次公開招聘面試成績、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生密切注意相關(guān)信息。
政策咨詢電話:027-88929063
監(jiān)督舉報電話:027-88920557
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湖北省中醫(yī)院
2021年7月13日
原標題:湖北省中醫(yī)院2021年統(tǒng)一公開招聘工作人員面試公告
原文鏈接:http://www.hbhtcm.com/view/5699.html
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