湖北省考報考招錄機關(guān)以職位職責為依據(jù)設置專業(yè)條件，按照專業(yè)背景和職位職責的匹配性，以保證錄用人員具有履行本崗位職責的適應性和勝任力為目的，進行專業(yè)條件的資格把關(guān)。

報考人員在考察名單公布前，可以放棄報考職位?？疾鞂ο竺麊喂己笾赁k理錄用報到手續(xù)期間，相關(guān)人員放棄資格的，記入湖北省公務員考試誠信檔案庫。錄用審批材料上報后，擬錄用人員放棄或無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格，并在2年內(nèi)不得報考湖北省公務員。

報考者應規(guī)定時間前按規(guī)定登錄湖北省人事考試網(wǎng)繳納筆試考試費用，逾期視為放棄報名。應盡早進行網(wǎng)上報名和繳費，以免臨近報名結(jié)束時，因網(wǎng)絡擁堵影響您的報名繳費。一般情況下，報考者繳費后，網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示繳費成功，即表明完成繳費。

2022年湖北省公務員考試報考年齡要求是報考普通職位的，要求為“18周歲以上、35周歲以下”（1986年2月至2004年2月期間出生）。2022年應屆碩士研究生、博士研究生（非在職）經(jīng)招錄機關(guān)同意，招考年齡可放寬到40周歲（1981年2月以后出生，考生個人注冊信息“考生身份”應填寫“2022年應屆普通高校畢業(yè)生”，下同）。

是的，湖北省公務員考試每位考生只能選擇一個職位報考。提交報名申請之前，報考人員應仔細閱讀招考公告、《湖北省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員報考指南》及《湖北省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員招考職位表》，登錄湖北省人事考試網(wǎng)，填寫誠信報考信息，如實并完整注冊個人基本信息，上傳本人電子照片，選擇合適職位提交報考申請。

湖北省公務員考試考察前，考生需要提交個人自傳（1500字左右），考察組結(jié)合個人自傳，通過實地走訪、個別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察對象面談等方法，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，并對報名資格進行復查，核實考察對象是否符合報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確、完整。

近年來湖北省、市直機關(guān)公開遴選已經(jīng)逐步制度化、規(guī)范化，暢通了基層公務員向上流動的渠道。為此，全省公務員錄用考試不再面向在職公務員、參照公務員法管理機關(guān)（單位）工作人員。

湖北省公務員考試具體基層經(jīng)歷如下：（1）基層工作經(jīng)歷是指，在縣級及以下黨政機關(guān)，各類企業(yè)、事業(yè)單位（參照公務員法管理的事業(yè)單位不在此列）、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織和社會組織等工作的經(jīng)歷；（2）以聘用、勞務派遣等方式在各級黨政機關(guān)工作的經(jīng)歷；（3）畢業(yè)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷.

回避原則是指湖北省考過程中報考者不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。公務員錄用規(guī)定第二十條規(guī)定：“報考者不得報考錄用后即構(gòu)成公務員法第七十四條所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的職位。