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招考職位有要求服務年限的，均含試用期。其中：
1.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關最低服務年限為5年，其中在錄用時的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關最低服務年限為3年；
2.23個脫貧縣以及?。ㄊ校┲睓C關直屬單位在上述縣的所有職位，在本縣最低服務年限為5年。
3.脫貧縣中，縣級以上行政機關在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的基層站所職位，在本系統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所最低服務年限為5年，其中在錄用時的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所最低服務年限為3年；
4.其他職位要求最低服務年限5年的，縣級及以下機關招考職位是指在本縣范圍內(nèi)最低服務年限5年，縣級以上機關招考職位是指在本招錄單位最低服務年限5年。
錄用到有服務期要求職位的，應履行服務期的約定；未滿服務期的，不得報名參加我省組織的公務員錄用考試、公開遴選，也不得調(diào)離約定的服務地或服務單位。
服務年限的計算方式為：從考生到單位正式報到之日起至公告發(fā)布之日，按足年足月累計。
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