1、查詢職位

工作地點(diǎn)為必選項(xiàng)，按照關(guān)鍵字搜索崗位，并及時(shí)將感興趣的職位加入收藏夾備查。

2、注冊(cè)簡(jiǎn)歷

畢業(yè)生應(yīng)對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷及材料的內(nèi)容、格式的完整性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性承擔(dān)全部責(zé)任，提供虛假信息者其后果由本人負(fù)責(zé)。

3、發(fā)送求職意向

畢業(yè)生同時(shí)向最多2家招聘單位投遞簡(jiǎn)歷，如被其中一家單位錄用，則其他單位的求職意向同時(shí)失效。

4、通用能力考試

由第三方考試服務(wù)機(jī)構(gòu)，在同一時(shí)間、不同地點(diǎn)組織通用能力準(zhǔn)入考試。同時(shí)進(jìn)行包括性格和心理方面的人才測(cè)評(píng)。

5、專業(yè)測(cè)評(píng)

根據(jù)招聘崗位需求，招聘單位自主對(duì)入圍畢業(yè)生自主進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)評(píng)。

6、面試考核

招聘單位將根據(jù)工作需要決定面試考核的方式，并提前告知時(shí)間、地點(diǎn)、面試考核內(nèi)容、注意事項(xiàng)等信息。

7、公示錄用及遞補(bǔ)名單

各招聘單位根據(jù)人才測(cè)評(píng)、專業(yè)測(cè)評(píng)和面試結(jié)果，統(tǒng)籌確定錄用及遞補(bǔ)人員名單。每個(gè)招聘崗位按不高于1:3安排遞補(bǔ)人員，擬錄用人員與遞補(bǔ)人員同步公示，公示期為10天。

8、錄用簽約

招聘單位將通過(guò)招聘平臺(tái)向注冊(cè)的電子郵箱發(fā)送錄用通知，提前告知簽約的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等信息。

9、入職體檢

入職體檢由各招聘單位根據(jù)工作需要統(tǒng)安排，對(duì)于體檢健康狀況不符合實(shí)際崗位要求的，按照就業(yè)協(xié)議約定處理。

10、報(bào)到

畢業(yè)生報(bào)到時(shí)應(yīng)出具就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口遷移證、人事檔案等相關(guān)材料。材料不齊全的，將暫緩辦理入職手續(xù);弄虛作假的，將予以解除協(xié)議。