事業(yè)單位報(bào)名之后一般半個(gè)月到一個(gè)月左右時(shí)間考試，具體時(shí)間請(qǐng)以招聘公告規(guī)定為準(zhǔn)。

事業(yè)單位考試時(shí)間各省市并不統(tǒng)一，2021上半年事業(yè)單位聯(lián)考時(shí)間是5月22日，2022上半年事業(yè)單位聯(lián)考時(shí)間是5月21日。

事業(yè)單位考試（事業(yè)編制考試），由各用人單位的人事部門委托省級(jí)和地級(jí)市的人事廳局所屬人事考試中心實(shí)施的事業(yè)公開招聘工作人員考試。事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，報(bào)名條件依據(jù)不同事業(yè)單位崗位要求也有所不同，報(bào)考條件以事業(yè)單位招聘公告中的報(bào)考條件或要求為準(zhǔn)。

事業(yè)單位筆試考試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。

面試在事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下，由招聘單位或其主管部門按備案的面試方案組織實(shí)施，面試方案的備案應(yīng)在面試前一周完成。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位由高分到低分按比例依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到規(guī)定招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選確定后，由招聘單位張榜公布并通知本人。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。