國(guó)考通過后幾月份上崗？一般來(lái)說，新入職的公務(wù)員在上崗之前會(huì)有一到三個(gè)月的培訓(xùn)時(shí)間，目的是為了幫助公務(wù)員能夠快速適應(yīng)崗位，滿足崗位要求，以下是具體內(nèi)容：

（一）國(guó)考通過后幾月份上崗？

在我國(guó)，公務(wù)員隊(duì)伍根據(jù)其職務(wù)的種類以及其工作內(nèi)容的不同，可將公務(wù)員分為多種類別，一般我國(guó)公務(wù)員可分為行政執(zhí)法類公務(wù)員、綜合管理類公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員等。

正常情況下，公務(wù)員在發(fā)布的錄用公示上公示一個(gè)星期左右基本上就是代表著被錄用了。不過大多數(shù)情況下，相關(guān)的公務(wù)員的崗位需要進(jìn)行相關(guān)的調(diào)整和分配，而在公務(wù)員考試招考的時(shí)候并沒有做好，所以在公務(wù)員錄用公示后一個(gè)月或者半年左右的時(shí)間即可正式上崗。

一般新入職的公務(wù)員會(huì)有一到三個(gè)月左右時(shí)間的上崗培訓(xùn)。而且一般公務(wù)員的試用期是一年，當(dāng)一年的試用期度過之后，報(bào)考者才會(huì)屬于正式公務(wù)員。一般國(guó)考上岸的報(bào)考者通常在來(lái)年的4、5月份開始上班，而參加三四月份省考上岸的報(bào)考者，則一般會(huì)在當(dāng)年的9、10月份上班。

（二）公務(wù)員上崗前培訓(xùn)內(nèi)容

新進(jìn)公務(wù)員都必須進(jìn)行初任培訓(xùn)，周期在半個(gè)月左右，培訓(xùn)的食宿費(fèi)用根據(jù)單位不同，有的是自己承擔(dān)，有的是財(cái)政劃撥。培訓(xùn)內(nèi)容：包括政治理論、黨紀(jì)黨規(guī)、公務(wù)員職業(yè)道德修養(yǎng)、行為規(guī)范與禮儀、公文寫作與處理實(shí)踐、消防法律法規(guī)和消防知識(shí)、保密知識(shí)、心理健康教育等。培訓(xùn)方式：主要采取脫產(chǎn)集中授課、聽報(bào)告、分組討論等方式開展。

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