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參加面試的報名應聘人員均需參加體檢，體檢由招聘單位參照現行公務員錄用體檢標準統(tǒng)一組織實施。按照報名應聘人員考試綜合成績從高到低的順序，在體檢合格的前提下確定考察對象，按2:1的比例實行差額考察。
其中，實際參加面試人數與該崗位計劃招聘數的比例低于3:1的，報名應聘人員面試成績應當達到及格線（60分），方可確定為考察人選?？疾烊诉x與全國人大機關干部職工有近親屬關系或主要社會關系的，需主動報告。
根據報名應聘人員的考試綜合成績、體檢結果和考察情況等，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在人力資源和社會保障部“中央和國家機關事業(yè)單位公開招聘服務平臺”和“中國人大網”進行公示。公示期為7個工作日。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經報有關部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否辦理聘用手續(xù)。
新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
