1.只進(jìn)行筆試的崗位依據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)（筆試成績(jī)+政策加分），從最低控制分?jǐn)?shù)線以上的人員中按崗位所需招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定資格復(fù)審人員名單。最后一名總成績(jī)并列的，專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)高的進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，如專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)也相同，則一并進(jìn)入資格復(fù)審，并由市人力資源和社會(huì)保障局采取加試的方式擇優(yōu)進(jìn)入后續(xù)考察、體檢等環(huán)節(jié)。

報(bào)考隨軍家屬定向崗位的人員，先進(jìn)行公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試筆試，然后進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試及考核。面試及考核工作完成后，按照考生綜合成績(jī)〔綜合成績(jī)＝（筆試成績(jī)×30%）＋（面試成績(jī)×30%）＋（考核成績(jī)×40%）〕從高到低的順序確定擬聘用人員。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考核成績(jī)及綜合成績(jī)四舍五入后保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。

2.資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)任何一個(gè)環(huán)節(jié)查出不符合通告要求的報(bào)考人員，一律取消聘用資格。

3.進(jìn)入資格復(fù)審人員按相關(guān)通告要求在規(guī)定時(shí)間攜帶相關(guān)資料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，逾期不到者視為自動(dòng)放棄。

4.資格復(fù)審中若出現(xiàn)不合格者，按總成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。資格復(fù)審結(jié)束后，后續(xù)任何環(huán)節(jié)若出現(xiàn)不合格者，將不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

以上就是2023云南昭通市事業(yè)單位資格審查內(nèi)容的全部?jī)?nèi)容，更多有關(guān)事業(yè)單位、公務(wù)員考試的資訊可以前往公務(wù)員考試網(wǎng)查看。