招聘程序

資格審查---筆試---體能、心理測試---面試---體檢---政治審查---公示---崗前培訓(xùn)---聘用。(以上招錄程序如有變動將提前告知)

(一)資格審查

報名結(jié)束后，工作組對報名人員上報信息材料統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，審查通過后將短信通知本人進(jìn)行下一步招聘程序，如未收到短信通知，視為資格審查未通過。

(二)筆試

筆試時間及地點(diǎn)：具體時間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知;

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識、消防基礎(chǔ)知識，滿分100分。

(三)體能測試、心理測試

1、筆試合格的人員進(jìn)入體能、心理測試(體能、心理測試時間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知);

2、參加體能測試考生需攜帶本人身份證提前進(jìn)入指定考場候考，如因個人情況無故缺席參加統(tǒng)一考試的考生，不予進(jìn)行補(bǔ)考，并直接取消考試資格;

3、體能測試項目包括1000米(男子)、仰臥起坐(男子)、俯臥撐(男子)、800米(女子)、跳繩(女子)(詳見附件3);

4、體能測試合格的人員進(jìn)入心理測試;

5、心理測試采取機(jī)考現(xiàn)場作答。

(四)面試

1、體能測試、心理測試合格的人員進(jìn)入面試(面試時間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知);

2、面試主要測試應(yīng)聘人員的思維和語言能力、責(zé)任心、協(xié)作能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等，面試成績由高至低排名。

(五)體檢

面試合格人員通過后，按崗位招聘計劃數(shù)依考試總成績從高到低等額招聘人數(shù)符合體檢項(總成績相同的，依次按筆試成績、面試成績高低順序排序)，體檢費(fèi)用自理(待正式錄用后統(tǒng)一進(jìn)行報銷)，體檢不合格人員，給予淘汰。(具體體檢時間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知)

(六)政治審查

體檢通過人員進(jìn)行政審，如符合政審人員未到達(dá)到招錄數(shù)，將按照考試總成績(總成績相同的，依次按筆試成績、面試成績高低順序排序)進(jìn)行遞補(bǔ)，并對符合遞補(bǔ)人員進(jìn)行政審，政審由亳州市消防救援支隊發(fā)放《亳州市消防救援支隊公開招聘政府專職消防員政審表》，應(yīng)聘人員到所在住地居委會(村)、戶籍派出所開具無犯罪證明。市消防救援支隊視情將派專人到市公安局查閱核實(shí)相關(guān)數(shù)據(jù)資料或到應(yīng)聘人員戶籍地進(jìn)行實(shí)地考察(政審時間相關(guān)要求另行通知)。

(七)公示

以上考核全部通過后，由第三方亳州市三和人力資源服務(wù)公司進(jìn)行公示。

(八)崗前培訓(xùn)

崗前培訓(xùn)兩個月為試用期，亳州市消防救援支隊根據(jù)公示確定擬招錄人員數(shù)量進(jìn)行崗前培訓(xùn)。第一階段封閉集訓(xùn)(30天)，培訓(xùn)期間不得請假，培訓(xùn)結(jié)束后，組織業(yè)務(wù)技能考核。第二階段崗前適應(yīng)集訓(xùn)(30天)，由所在單位自行制定詳細(xì)計劃并嚴(yán)格按照培訓(xùn)內(nèi)容自行組織開展。培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿，未在規(guī)定的時間內(nèi)報到，視為自愿放棄培訓(xùn)資格。

(九)聘用

崗前培訓(xùn)考核不合格，或有其他不適宜從事消防救援工作情形的，均不予聘用。崗前培訓(xùn)考核合格的，按擬招聘人員數(shù)量(如有分?jǐn)?shù)相同，將按照培訓(xùn)成績從高分到低分的順序確定擬聘用人員)，用人單位與其本人簽訂勞動合同，合同為一年一簽。