山西人事考試專(zhuān)欄?？忌傻卿浬轿魅耸驴荚噷?zhuān)欄和各招聘單位官網(wǎng)查看錄用名單，擬錄用人員公示的內(nèi)容包括招錄機(jī)關(guān)名稱、擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院?；蛘吖ぷ鲉挝弧⒈O(jiān)督電話等。
公示期滿無(wú)異議的擬錄用人員，辦理審批錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。被錄用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到錄用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消錄用資格。取消后空缺的職位不再遞補(bǔ)。
1、擬錄用公示結(jié)束后，人事部門(mén)會(huì)在官方網(wǎng)站上正式發(fā)錄用通知，通知發(fā)布后，組織新人的培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束各個(gè)單位才會(huì)陸續(xù)通知錄用人員報(bào)到入職。
2、如果單位十分缺人，會(huì)在沒(méi)有正式錄用文件的情況下先讓你到單位進(jìn)行環(huán)境和業(yè)務(wù)的熟悉，等到正式錄用文件下來(lái)后在進(jìn)行工資待遇的界定審核。
3、公示期滿后沒(méi)有異議的擬錄用人員，可以直接辦理審批錄用的手續(xù)。如果有反應(yīng)對(duì)錄用有影響的問(wèn)題的，招考單位查出實(shí)據(jù)的，會(huì)取消錄用；如果對(duì)該問(wèn)題短時(shí)間難以查清的，會(huì)暫緩錄用，等問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否錄用。如果錄用人員無(wú)故逾期20天不報(bào)道的，也會(huì)取消錄用資格。
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