（二）適崗評價

對報名成功人員進行適崗評價，請考生保持聯(lián)系方式暢通，無法聯(lián)系者視為自動放棄。根據(jù)適崗評價結(jié)果確定進入資格復審人員名單。

（三）資格復審

資格復審與適崗評價同步進行。由市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委對考生進行資格復審，請考生保持手機暢通，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

資格復審時，應聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合報考條件的相關材料（材料原件、復印件的提供方式根據(jù)資格復審組織者的要求辦理），包括：

1．全日制普通高校2023年應屆畢業(yè)生須提供：

本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表及崗位要求的其他相關材料原件和復印件（已與相關單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，提供就業(yè)協(xié)議書原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復印件）。

2．其他人員須提供：

本人身份證、畢業(yè)（學位）證書及崗位要求的其他相關材料原件和復印件。

經(jīng)審查，對不能按上述要求按時、按規(guī)定方式提供有效證件等材料的、網(wǎng)上報名提供虛假信息的以及其他資格復審不合格情形的應聘人員取消應聘資格，通過適崗評價和資格復審人員進入面試環(huán)節(jié)。

（四）面試

進入面試人員名單在淮安市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布；進入面試人員名單公布后不再遞補。

面試采取專業(yè)化面試方式，成績滿分為100分，60分及以上為合格。

（五）體檢

在應聘同崗位的面試成績合格的應聘人員中，按應聘人員面試成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員（如末位面試成績相同，組織加試，取加試成績高者，下同）。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》進行。體檢前，有工作單位的報考者須按人事管理權(quán)限提供單位同意報考證明，其他社會人員須提供人事檔案代理機構(gòu)的相關證明。體檢的具體時間、地點另行通知。

（六）考察

體檢合格人員由市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委負責組織考察，考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

四、公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會保障局網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關手續(xù)。

在公示結(jié)束后，對在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因造成計劃出現(xiàn)缺額的崗位，在應聘同崗位的面試成績合格的考生中按考生的面試成績從高分到低分順序一次性遞補（經(jīng)市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委報市衛(wèi)健委，由市衛(wèi)健委商組織人社部門研究同意的，可停止遞補具體用人單位的崗位）。

擬聘用人員已與相關單位簽訂勞動合同或聘用協(xié)議（就業(yè)協(xié)議）的，由本人自行負責處理。因擬聘用人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。

公示結(jié)束后應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，市直招聘單位及縣區(qū)衛(wèi)健委可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。

聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。被聘用人員試用期為6個月（初次就業(yè)人員試用期為12個月）。試用期滿進行考核，考核合格的按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。試用期間考核不合格者取消聘用資格，個人自謀職業(yè)。

五、相關政策及待遇

1．符合A類條件的招聘對象，博士研究生、碩士研究生、本科生分別發(fā)放4萬元、2萬元、1萬元一次性就業(yè)補貼。對于江蘇籍（參加高考時戶籍地或生源地為江蘇）的考生，分別增加2萬元。

2．符合A類條件的招聘對象，按博士研究生、碩士研究生、本科生三個層次，分別發(fā)放8萬元、5萬元、4萬元生活補貼。其中博士研究生可按有關政策申請15萬元購房補貼。

3．符合《淮安市高層次衛(wèi)生人才引進和培養(yǎng)暫行辦法》規(guī)定的條件，享受相關待遇。

六、咨詢電話

應聘人員對報考崗位的專業(yè)、學歷、學位、資格條件等相關問題需要咨詢時，請直接與報考單位聯(lián)系。各單位報名咨詢電話詳見崗位表。

政策咨詢電話：0517-80831677（市衛(wèi)健委）

報名咨詢時間：上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。

七、紀律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關規(guī)定追究責任。招聘工作接受有關部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設立監(jiān)督電話：

市紀委監(jiān)委派駐第十七紀檢監(jiān)察組：0517-80831611。

本公告由市衛(wèi)健委商組織人社部門負責解釋。

附件：2023年江蘇省淮安市引進“名校優(yōu)生”（衛(wèi)生類）崗位表.xls

中共淮安市委組織部

淮安市人力資源和社會保障局

中共淮安市委人才工作領導小組辦公室

淮安市衛(wèi)生健康委員會

2023年1月18日

原文標題：2023年江蘇省淮安市引進“名校優(yōu)生”（衛(wèi)生類）公告

原文鏈接：http://rsj.huaian.gov.cn/col/4588_227787/art/16725024/1674026882424VbZyCd7U.html