同學們大家好，本篇文章中小編收集了往屆報考國家開發(fā)銀行寧波分行的同學們的面試經(jīng)歷，有需要的同學們可以繼續(xù)看下去：

①20屆寧波分行秋招面試經(jīng)歷1

面試的準備：面試公告12.5發(fā)放，告知5天后參加面試。

英文面：主考官蠻友善的，據(jù)我自己的溝通交流感覺，主考官自身英文非常好，專業(yè)背景也特別好。首先要英語自我介紹，然后就會根據(jù)個人履歷問兩個問題，有專門針對自己的專業(yè)問的問題。接著又說了我是怎么了解國開行的。只要是你有自信，敢講，主考官還是非常友善的，不用太過緊張焦慮，娓娓而談就可以了~

半結(jié)構(gòu)化面試：說是半結(jié)構(gòu)化面試，實際上全過程結(jié)構(gòu)化~進去你的面前大約有六七位主考官，提醒你面試時間為7分鐘，自己把握時長。一開始是中文自我介紹，隨后說了兩個問題，首個是如何看待最近比較火的社會自習室，第二個是你的學校弄了個創(chuàng)業(yè)大賽，實際效果不太好沒什么人參加，你怎么辦。這些就用到之前結(jié)構(gòu)化面試準備的東西了，題目聽清楚別跑偏，條理清晰有邏輯，講的點要準確且點要多，最好是可以令主考官眼前一亮的某一個點。在最后，時長是個比較難卡的事情，盡可能迅速地將你要說的關(guān)鍵點講完就可以了，到時間了你就直接被打斷了。

無領(lǐng)導小組面：大約10個人一組，進去后你面前有許多張紙，一道排序題，說你順序排列理由；詳細說明對自己的排序第一的事落實措施下去你該怎么做；補充你覺得好的做法。10min讓你記在一張紙上，到點就直接收走了。接下去小組每個人2min先后發(fā)言小組討論，統(tǒng)一化觀點，向主考官匯總闡述。

Tips：10min讓你寫紙上，抓緊時間盡早趕緊寫，問題大體上看明白就行了，你總得確保將所有框都填滿吧（據(jù)說好多人交上去都沒寫完~把這張紙拿走后，你手里就沒有你自己寫的觀點了，實際上開行給準備了一張白紙，將你剛才寫的東西趕快復現(xiàn)在你自己的白紙上，輪到你了能夠跟著紙質(zhì)材料說出來。這兒，發(fā)言順序全是先前抽簽決定的，我很幸運抽到較為靠后的位置，因此全過程我并沒怎么聽別人在講的什么（記牢兩三個讓你覺得印象最深刻的點自由討論時提出來表述出來就行了），借著其他人發(fā)言的時候我把自己要講的完整地梳理過了一遍，這樣你個人發(fā)言就非常從容不迫了。

進到討論過程，總有人會跳出來當leader的角色，你可以想一想，隨后拋出幾個比較有亮點的idea~

歸納群面：個人自述環(huán)節(jié)要精彩，后期討論要peace中帶著辯論，最后要重歸一致，當天晚上就會發(fā)告知，通過了的同學第二天參加體檢

②20屆寧波分行秋招面試經(jīng)歷2

面試公告共計要面兩天，頭一天14:30到，沒有面試，僅僅完成了性格測試和身份核查。

隔天是8:00開始，分成三個部分，各是結(jié)構(gòu)化面試、英語面試、和無領(lǐng)導小組討論。招聘面試的人會分為多個小組，一個組10個人，無領(lǐng)導面試會搖簽每一個人講話順序，別的面試是按照安排好的順序進行噠。

先講結(jié)構(gòu)化面試吧，是跟公考面試相似的呢，老師會讀問題，稍加思索之后進行答復，包含行為表現(xiàn)類、時事熱點等諸多問題，談一談自己的見解。這一環(huán)節(jié)有嚴格時間限制，超時會被打斷。在這一環(huán)節(jié)，考官們都是面無表情的看著你，面無表情。在這里溫馨提醒必須要聽清楚題目哦！

再說一下無領(lǐng)導小組討論。無領(lǐng)導小組討論就是非常平常的，只不過總?cè)藬?shù)較多而討論時間緊張，要較為高效率的推進，要好好利用時間，照顧每個同學，我們小組有些同學就沒怎么能表態(tài)發(fā)言。

英文面試，簡單自我介紹，隨意的聊天。

<轉(zhuǎn)載自應屆生論壇>

在這里小編提議大家可以準備一下對國開行的了解，在之前國開行寧波分行的面試經(jīng)歷中有不少的小伙伴都會碰到類似的題目。