交通銀行（英文名稱Bank of Communications，簡稱BCM，中文名簡稱交行）創(chuàng)始于1908年，為中國六大銀行之一，同時是中國歷史最悠久的銀行之一，也是近代中國的發(fā)鈔行之一，國有大型商業(yè)銀行。1987年4月1日，重新組建后的交通銀行正式對外營業(yè)，成為中國第一家全國性的國有股份制商業(yè)銀行，總行設在上海。2005年6月交通銀行在香港聯(lián)合交易所掛牌上市，2007年5月在上海證券交易所成功掛牌上市。

交通銀行是中國主要金融服務供應商之一，集團業(yè)務范圍涵蓋商業(yè)銀行、證券、信托、金融租賃、基金管理、保險、離岸金融服務等。交通銀行擁有境內分行機構235家，其中省分行30家，直屬分行7家，省轄行199家，在全國239個地級和地級以上城市、158個縣或縣級市共設有3,270個營業(yè)網(wǎng)點；旗下?lián)碛?家非銀子公司，包括全資子公司交銀租賃、交銀保險、交銀投資，控股子公司交銀基金、交銀國信、交銀人壽、交銀國際。此外，交通銀行還是常熟農商銀行的第一大股東、西藏銀行的并列第一大股東，戰(zhàn)略入股海南銀行，控股4家村鎮(zhèn)銀行。

營運方向

職位描述:

（1）負責營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務營運工作，掌握網(wǎng)點各項核算系統(tǒng)的操作，包括本外幣存款、取款、轉賬、會計核算、銀證業(yè)務等；

（2）做好各類賬戶的開立和維護等管理工作，確保賬戶資料準確、完整，管理相關憑證、印章等；

（3）認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關規(guī)定；

（4）了解各種銀行金融產(chǎn)品特點，做好網(wǎng)點營銷和推薦工作；

（5）根據(jù)服務的相關禮儀和規(guī)范，做好客戶服務工作。

職位要求:

（1）統(tǒng)招應屆本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員，本科生年齡在25周歲以下，研究生年齡在28周歲以下；金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經(jīng)管法律類等專業(yè)優(yōu)先。

（2）大學英語四級及以上水平，主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎知識；

（3）品學兼優(yōu)，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；

（4）具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關實習經(jīng)驗者，具有校級及以上獎勵或在?；顒訉嵺`經(jīng)驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優(yōu)先；

（5）對于優(yōu)秀貧困高校畢業(yè)生，同等條件可優(yōu)先錄用；

（6）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避規(guī)定。

金融科技方向

職位描述:

(1)承擔計算機應用系統(tǒng)的開發(fā)任務，編寫和完善技術文檔；

(2)參與業(yè)務需求分析、架構方案設計、應用系統(tǒng)軟件開發(fā)、測試、投產(chǎn)及運行維護、配合業(yè)務部門推廣等工作；

(3)參與對分行提供應用系統(tǒng)技術培訓、指導、支持等工作；

(4)跟蹤國內外銀行業(yè)務計算機應用系統(tǒng)軟件和計算機技術發(fā)展趨勢，提高技術水平和產(chǎn)品創(chuàng)新能力。

職位要求:

(1)統(tǒng)招應屆本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員，需獲得相應畢業(yè)證和學位證，本科生年齡在25周歲以下，研究生年齡在28周歲以下；金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、金融工程、智能科技、電子信息等）專業(yè)優(yōu)先；

(2)大學英語四級及以上水平，主課成績優(yōu)秀；

(3)計算機專業(yè)基礎知識扎實，熟練掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一種或幾種開發(fā)語言，熟悉IBM的軟件產(chǎn)品、數(shù)據(jù)倉庫及J2EE開發(fā)技術的優(yōu)先；

(4)品學兼優(yōu)，具有較強的學習與溝通能力、團隊協(xié)作能力及良好的敬業(yè)精神；具備良好的政治素質、較好的儀表氣質；

(5)對于優(yōu)秀貧困高校畢業(yè)生，同等條件可優(yōu)先錄用；

(6)身體健康，品行端正，無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。

金融科技儲備生

職位描述:

根據(jù)湖北省分行改革發(fā)展及人才隊伍建設需要，按照分行培養(yǎng)計劃，通過專項培訓、基層鍛煉、輪崗使用等形式，全面了解銀行運作流程，熟悉掌握銀行業(yè)務及各種金融產(chǎn)品，發(fā)揮專業(yè)背景優(yōu)勢，促進科技與業(yè)務相融合，為客戶制定個性化服務方案，滿足客戶需求，提供內部管理和運營效率推動分行業(yè)務發(fā)展。

職位要求:

(1)統(tǒng)招知名院校應屆碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的一流海外院校留學歸國人員，需獲得相應畢業(yè)證和學位證；金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經(jīng)管法律類等相關專業(yè)優(yōu)先；

(2)大學英語六級及以上水平，主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎知識；

(3)品學兼優(yōu)，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事金融科技專業(yè)領域的工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；

(4)具有跨專業(yè)教育背景或相關實習經(jīng)驗者，具有校級及以上獎勵或在?；顒訉嵺`經(jīng)驗者優(yōu)先；

(5)身體健康，品行端正，無任何違規(guī)違紀行為；符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。

營銷方向

職位描述:

（1）認真學習并掌握交通銀行業(yè)務產(chǎn)品特點及相關業(yè)務知識；

（2）積極做好客戶的營銷開拓及維護工作；

（3）深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案；

（4）嚴格執(zhí)行交通銀行信貸政策及相關規(guī)范要求，合規(guī)經(jīng)營；

（5）根據(jù)交通銀行業(yè)務發(fā)展重點，協(xié)助做好客戶的營銷、推薦、服務工作。

職位要求:

（1）統(tǒng)招應屆本科及以上學歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員，本科生年齡在25周歲以下，研究生年齡在28周歲以下；金融科技類（如軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、金融工程、智能科技、電子信息等）、經(jīng)管法律類等專業(yè)優(yōu)先。

（2）大學英語四級及以上水平，主課成績優(yōu)秀，掌握一定金融、經(jīng)濟或銀行業(yè)基礎知識；

（3）品學兼優(yōu)，政治素質良好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力；

（4）具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關實習經(jīng)驗者，具有校級及以上獎勵或在?；顒訉嵺`經(jīng)驗者，獲得會計、銀行等相關資格證書者優(yōu)先；

（5）對于優(yōu)秀貧困高校畢業(yè)生，同等條件可優(yōu)先錄用；

（6）身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避規(guī)定。

報名截止時間：2022-10-16

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