廣州銀行海珠支行2023年度社會(huì)招聘信息
廣州銀行自1996年9月成立以來(lái)，依托中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢(shì)，乘廣東改革開(kāi)放先行先試的東風(fēng)，不斷深化改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)，先后實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)重組、跨區(qū)經(jīng)營(yíng)等重大跨越，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力顯著增強(qiáng)。
廣州銀行海珠支行為總行直屬的片區(qū)管理型支行，全轄共21家支行，約500名在職員工。為助推業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行海珠支行期待與您共創(chuàng)輝煌!
招聘崗位
內(nèi)設(shè)部門(mén)工作地點(diǎn):海珠區(qū)
公司金融部產(chǎn)品與營(yíng)銷(xiāo)管理崗
普惠金融部產(chǎn)品與營(yíng)銷(xiāo)管理崗
公司業(yè)務(wù)直營(yíng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
普惠金融直營(yíng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
轄屬經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)工作地點(diǎn):海珠區(qū)、番禺區(qū)
支行行長(zhǎng)
支行副行長(zhǎng)(公司/零售)
業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(公司/小微/零售)
公司客戶(hù)經(jīng)理
小微客戶(hù)經(jīng)理
個(gè)貸經(jīng)理
理財(cái)經(jīng)理
綜合柜員
基本要求
身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄。
支行行長(zhǎng)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)支行全面經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)我行上級(jí)下達(dá)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定工作計(jì)劃并完成支行各類(lèi)經(jīng)營(yíng)指標(biāo):
2、負(fù)責(zé)支行內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè):
3、遵守監(jiān)管及上級(jí)管理機(jī)構(gòu)政策規(guī)定，合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
任職條件
1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下，女性年齡在40周歲(含)以下;
3、5年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年及以上銀行公司、零售或風(fēng)險(xiǎn)、授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有大型國(guó)有銀行、股份制銀行管理崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及較高的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力，具有豐富的業(yè)務(wù)資源及客戶(hù)基礎(chǔ);
5、符合上級(jí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)有關(guān)任職資格的規(guī)定。
公司/普惠直營(yíng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)內(nèi)客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，對(duì)客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成中心支行下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)客戶(hù)經(jīng)理的日常管理工作，及時(shí)傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級(jí)業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;
3、對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)提出預(yù)警和防范措施，對(duì)所屬團(tuán)隊(duì)的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
任職條件
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在48周歲(含)以下，女性年齡在45周歲(含)以下;
3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作，其中銀行營(yíng)銷(xiāo)、風(fēng)險(xiǎn)、授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年(含)以上，具有大型國(guó)有銀行、股份制銀行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及豐富的客戶(hù)資源，良好的團(tuán)隊(duì)管理及組織協(xié)調(diào)能力，較高的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及防控能力。
支行副行長(zhǎng)(公司/零售)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織對(duì)應(yīng)條線(xiàn)的客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，對(duì)客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)支行完成條線(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2、及時(shí)傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級(jí)業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;
3、對(duì)支行各類(lèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提出預(yù)警和防范措施，對(duì)分管的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
4、協(xié)助支行行長(zhǎng)做好支行日常管理工作。
任職條件
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，摩潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄:
2、原則上男性年齡在48周歲(含)以下，女性年齡在45周歲(含)以下;
3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作，其中銀行營(yíng)銷(xiāo)、風(fēng)險(xiǎn)、授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年(含)以上，具有大型國(guó)有銀行、股份制銀行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及豐富的客戶(hù)資源，良好的團(tuán)隊(duì)管理及組織協(xié)調(diào)能力，較高的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及防控能力。
支行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
(公司/零售/小微)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)內(nèi)客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，對(duì)客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成中心支行下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)客戶(hù)經(jīng)理的日常管理工作，及時(shí)傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級(jí)業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;
3、對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)提出預(yù)警和防范措施，對(duì)所屬團(tuán)隊(duì)的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
任職條件
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在48周歲(含)以下，女性年齡在45周歲(含)以下;
3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及豐富的客戶(hù)資源，良好的團(tuán)隊(duì)管理及組織協(xié)調(diào)能力，較高的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及防控能力。
公司金融部產(chǎn)品與營(yíng)銷(xiāo)管理崗
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)轄內(nèi)公司業(yè)務(wù)和公司產(chǎn)品經(jīng)理的管理，組織產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)和推廣，協(xié)助經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)為客戶(hù)設(shè)計(jì)個(gè)性化的產(chǎn)品和服務(wù)組合方案，為營(yíng)銷(xiāo)人員提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持和保障。
任職條件
1、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康、品行端正、廉潔敬業(yè)、無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上年齡40周歲(含)以下;
3、5年(含)以上基層公司信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具備應(yīng)聘崗位所需的工作經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)技能，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及文字綜合能力。
普惠金融部
產(chǎn)品與營(yíng)銷(xiāo)管理崗
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)中心支行普惠金融考核及營(yíng)銷(xiāo)激勵(lì)方案制訂、指標(biāo)分解及考核跟進(jìn)、評(píng)估，組織產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)和推廣，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和推動(dòng)轄內(nèi)支行/團(tuán)隊(duì)開(kāi)展普惠金融業(yè)務(wù)，針對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展過(guò)程中的問(wèn)題提出產(chǎn)品研發(fā)及優(yōu)化需求。
任職條件
1、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康、品行端正、廉潔敬業(yè)、無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上年齡40周歲(含)以下;
3、6年(含)以上基層信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具備應(yīng)聘崗位所需的工作經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)技能，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及文字綜合能力。
公司客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，完成公司業(yè)務(wù)考核指標(biāo);負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)、開(kāi)拓維護(hù)和業(yè)務(wù)評(píng)估;負(fù)責(zé)公司授信業(yè)務(wù)全流程管理，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;做好風(fēng)險(xiǎn)防范、貸后管理等工作。
任職條件
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，康潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下，女性年齡在40周歲(含)以下;
3、1年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及豐富的客戶(hù)資源。
理財(cái)經(jīng)理
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)零售客戶(hù)，積極營(yíng)銷(xiāo)我行各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品和服務(wù);為客戶(hù)提供日常金融服務(wù)、綜合理財(cái)規(guī)劃服務(wù)、專(zhuān)業(yè)化的財(cái)富管理咨詢(xún)和建議;深度挖掘客戶(hù)資源，加強(qiáng)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。
任職條件
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、年齡男性一般在45周歲(含)以下，女性一般在40周歲(含)以下;
3、具有金融理財(cái)相關(guān)專(zhuān)業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)2年(含)以上。
個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)個(gè)貸客戶(hù)，積極營(yíng)銷(xiāo)我行各類(lèi)個(gè)人貸款產(chǎn)品和服務(wù)，向客戶(hù)提供貸款咨詢(xún)服務(wù)和個(gè)性化的金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)組合;做好客戶(hù)維護(hù)與管理工作，做好風(fēng)險(xiǎn)防范、貸后管理等工作。
任職條件
1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有零售貸款相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)2年(含)以上或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷，具有零售貸款相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)5年(含)以上，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、年齡男性一般在45周歲(含)以下，女性一般在40周歲(含)以下。
微客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)小微客戶(hù)，積極營(yíng)銷(xiāo)我行各類(lèi)普惠產(chǎn)品和服務(wù)，提升我行普惠小微品牌形象，達(dá)成個(gè)人業(yè)績(jī)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);負(fù)責(zé)對(duì)所管轄客戶(hù)授信業(yè)務(wù)全流程管理，做好日?？蛻?hù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)服務(wù)、業(yè)務(wù)推進(jìn)、貸后管理、系統(tǒng)管理、合規(guī)管理、檔案管理等工作。
任職條件
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下，女性年齡在40周歲(含)以下;
3、1年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及豐富的客戶(hù)資源。
綜合柜員崗
崗位職責(zé)
從事銀行儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)結(jié)算等柜面業(yè)務(wù)，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，維護(hù)與拓展客戶(hù)關(guān)系。
任職條件
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無(wú)違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄;
2、原則上年齡30周歲(含)以下;
3、1年以上銀行柜員工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)技能熟練，持有相關(guān)從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先;
4、儀表端莊、有親和力，具有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及較強(qiáng)的溝通能力;
5、本地戶(hù)籍優(yōu)先。
應(yīng)聘方式
1、郵箱投遞:登錄廣州銀行官方網(wǎng)站:http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“人才招聘”-“申請(qǐng)表單下載”下載《廣州銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘登記表》，完整填寫(xiě)個(gè)人信息及應(yīng)聘崗位，表格發(fā)至招聘郵箱:hr_haizhu @gzcb.com.cn，郵件主題統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位一姓名”(推薦投遞方式)
2、官方網(wǎng)站:登錄廣州銀行官方網(wǎng)站:http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“人才招聘一社會(huì)招聘”查看海珠支行招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷。
3、官方微信:關(guān)注“廣州銀行招聘”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”，查看海珠支行招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷。
原標(biāo)題：[廣東]2023年廣州銀行海珠支行社會(huì)招聘啟事
文章來(lái)源：http://www.gzcb.com.cn/
