經(jīng)
中國人民銀行總行批準(zhǔn)，陜西省轄區(qū)分支機(jī)構(gòu)面向社會公開招聘業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工47名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
招聘單位、崗位及人數(shù)見《
中國人民銀行陜西省轄區(qū)2020年業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘簡章》（附件1）。
二、招聘對象及條件
?。ㄒ唬┦貛煅哼\(yùn)崗位
1.具有中華人民共和國國籍；
2.政治可靠，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄；
3.適合男性，年齡在20-32周歲之間（1987年7月27日至2000年7月26日期間出生）；
4.高中及以上學(xué)歷；
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，無肢體殘疾，雙眼裸眼視力不低于0.8，無聽力障礙；
6.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵和公安院校畢業(yè)生不限定具體專業(yè)，其他院校畢業(yè)生須為體育相關(guān)專業(yè)；
7.符合親屬回避原則，應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括人民銀行分支行職工的配偶、子女及其配偶，擔(dān)任人民銀行分支行領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的職工應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括其配偶、直系血親、兩代以內(nèi)旁系血親及其配偶、近姻親，有以上親屬關(guān)系的人員不得在同一單位工作；
8.同等條件下，招聘單位所在地生源優(yōu)先；
9.具備正常履職的其他條件。
（二）其他崗位
1.具有中華人民共和國國籍；
2.政治可靠，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄；
3.年齡在18-32周歲之間（1987年7月27日至2002年7月26日期間出生）；
4.大專及以上學(xué)歷且專業(yè)對口（見附件1）；
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
6.符合親屬回避原則，應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括人民銀行分支行職工的配偶、子女及其配偶，擔(dān)任人民銀行分支行領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的職工應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括其配偶、直系血親、兩代以內(nèi)旁系血親及其配偶、近姻親，有以上親屬關(guān)系的人員不得在同一單位工作；
7.同等條件下，招聘單位所在地生源優(yōu)先；
8.具備正常履職的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職或辭退的人員，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員，不得報(bào)考。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
應(yīng)聘者結(jié)合招聘崗位條件和個(gè)人意愿，填寫《
中國人民銀行陜西省轄區(qū)2020年業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘報(bào)名表》（見附件2），持本人身份證（軍官證）、學(xué)歷證、戶口簿（戶籍卡）和其他有關(guān)材料（原件及復(fù)印件各1份），到各招聘單位報(bào)名。因疫情等特殊情況不能現(xiàn)場報(bào)名的，在征得招聘單位同意后可以郵件形式提交報(bào)名材料。應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)招聘崗位進(jìn)行報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2020年7月27日-7月31日，上午09:00-11:00，下午15:00-17:00。
?。ǘ┵Y格審查
各招聘單位根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，綜合考慮應(yīng)聘者學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、專業(yè)契合度及崗位需求，擇優(yōu)確定參加筆試人員名單，發(fā)放準(zhǔn)考證并電話通知考試相關(guān)事宜。
參加筆試人數(shù)與各崗位招聘人數(shù)比例不滿5:1的，取消該招聘崗位，應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
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1.筆試
筆試由中國人民銀行西安分行組織，考試不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容，滿分為100分，主要考察應(yīng)聘者從事招聘崗位所需的理論知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
應(yīng)聘人員參加筆試，須攜帶本人身份證（軍官證）、準(zhǔn)考證原件，證件不全或無效者不得參加考試。
2.體能測試
應(yīng)聘守庫押運(yùn)崗位的人員須參加體能測試。體能測試由中國人民銀行西安分行組織，主要考察應(yīng)聘者從事守押崗位的基本體能素質(zhì)，測試內(nèi)容包括身體質(zhì)量指數(shù)、1000米跑、俯臥撐和10米×4折返跑，滿分為100分。
應(yīng)聘人員參加體能測試，須攜帶本人身份證（軍官證）、準(zhǔn)考證原件，著運(yùn)動衣、運(yùn)動鞋，證件不全或無效者不得參加測試。
3.面試
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試和體能測試成績，按與各崗位招聘人數(shù)3：1的比例確定參加面試人員。應(yīng)聘人員筆試、體能測試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。
面試由中國人民銀行西安分行組織，采取結(jié)構(gòu)化面試形式。各單位將電話通知面試相關(guān)事宜。
（四）體檢及政審
根據(jù)筆試、體能測試、面試綜合成績排名，按與各崗位招聘人數(shù)1：1的比例擇優(yōu)確定入圍人選。
體檢參照
國家公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，各招聘單位全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度等方面的情況。
?。ㄎ澹┺k理聘用手續(xù)
體檢、政審合格人員經(jīng)報(bào)中國人民銀行總行審核同意后，由各招聘單位與其簽訂聘用合同。
四、薪酬待遇
聘用制員工工資收入主要由崗位工資、年功工資、績效工資三部分構(gòu)成，結(jié)合當(dāng)?shù)貏趧恿κ袌龅墓べY價(jià)位適時(shí)調(diào)整，按照國家和所在地政府有關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。
五、疫情防控要求
為落實(shí)新冠肺炎疫情防控常態(tài)化要求，確保應(yīng)聘人員的安全健康，在報(bào)名及考試時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)主動配合做好疫情防控，接受體溫測量，全程佩戴口罩（核對身份時(shí)摘下口罩）。
體溫正常且“陜西健康碼”或“一碼通”顯示為“綠碼”的，方可報(bào)名、考試。14天內(nèi)從外省來西安參加考試的應(yīng)聘人員，需提供考前7日內(nèi)核酸檢測陰性的證明原件、復(fù)印件。連續(xù)三次測溫超過37.3℃的應(yīng)聘人員，直接勸離?？记爸斡鲈夯蚪獬綦x的確診病例、疑似病例和無癥狀感染者，本人應(yīng)及時(shí)告知考務(wù)機(jī)構(gòu)，在備用隔離考場考試。
凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合考試當(dāng)天工作人員防疫檢測、詢問、排查等造成嚴(yán)重后果的，取消本次考試資格，并將依法追究法律責(zé)任。
根據(jù)疫情防控情況，若考試前疫情防控部門有其他要求的，另行通知。
六、注意事項(xiàng)
?。ㄒ唬?yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格或在應(yīng)聘過程中有作弊行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試或聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)對提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，有弄虛作假的，取消其考試或聘用資格。應(yīng)聘人員的報(bào)名資料不予退回。
?。ǘ┙Y(jié)合考試及考察情況，各招聘單位將通過電話通知合格人員參加后續(xù)考試或考察程序。對未進(jìn)入筆試、體能測試、面試、體檢及政審環(huán)節(jié)的，不再另行通知。
（三）由于體能測試項(xiàng)目運(yùn)動強(qiáng)度較大，應(yīng)聘人員如患有高血壓等不適合運(yùn)動的疾病，不得參加體能測試。體能測試期間因個(gè)人原因?qū)е碌娜松頁p害和財(cái)產(chǎn)損失，由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
?。ㄋ模┍敬握衅覆幌驊?yīng)聘人員收取任何費(fèi)用，也未委托任何社會機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)服務(wù)。
